Работы востребованные: Самые востребованные профессии 2022 — НГПУ им. К. Минина

Востребованные удаленные профессии. Кем можно работать удаленно?

С развитием современных цифровых технологий работа на дому, или как сейчас принято говорить «на удаленке», предоставляет уникальные возможности для специалистов самого широкого профиля.Наиболее востребованные профессии на удаленке позволяют получать высокий стабильный доход и, безусловно, обладают рядом преимуществ по сравнению с привычной работой в офисе. Прежде всего — это сокращение времени, которое обычно требуется на дорогу к месту работы. Многие работники вынуждены ежедневно затрачивать до 2-х часов личного времени только для того, чтобы приехать в офис, и еще столько же для того, чтобы потом вернуться обратно домой.

Современный уровень развития цифровых технологий, новые средства связи и возможности вычислительной техники позволяют выполнять множество видов работ, не выходя из дома — дистанционно.

Удаленка — это работа без привязки к конкретному месту, достаточно иметь персональный компьютер, необходимое программное обеспечение и устойчивый интернет. Работая дистанционно, можно находится в любой точке земного шара, организовать удобное для себя рабочее пространство. Вариантов и видов дистанционной работы становится всё больше и перечень востребованных профессий с возможностью работать на удаленке постоянно пополняется. Ниже представлен рейтинг профессий кем можно работать начинающим специалистам без опыта работы на удаленке.

Менеджер маркетплейсов

На популярных онлайн-площадках продвижение и продажу товаров самого различного назначения выполняет и контролирует менеджер маркетплейсов. Он анализирует экономические показатели функционирования интернет-магазина, разрабатывает стратегию продвижения товаров, работает над расширением клиентской базы, повышает лояльность покупателей. Профессия подойдет даже новичкам.

Профессиональные обязанности и навыки:

• Продвигать товары на площадке, оформлять карточки товаров;
• Устанавливать скидки, запускать акции и медийную рекламу;
• Анализировать рынок, изучать конкурентов, работать с системами аналитики;
• Работать с клиентами обрабатывать заказы и отвечать на отзывы;
• Оценивать прибыльность бизнеса с учётом возможных комиссий.

Подай заявку на обучение

Я даю согласие на обработку персональных данных, согласен на получение информационных рассылок от Университета «Синергия» и соглашаюсь c  политикой конфиденциальности.

Ресечер и рекрутер

Рекрутер проводит собеседования с кандидатами на работу, а ресёчер находит и приглашает кандидатов, соответствующих заданным работодателем параметрам конкретной вакансии. С развитием многочисленных интернет-ресурсов работа по подбору и поиску персонала, а также проведение собеседований с кандидатами стали возможными без личного присутствия. В некоторых компаниях обязанности ресёчера и рекрутера может выполнять один сотрудник.

Профессиональные обязанности и навыки:

• Находить кандидатов на должности, оценивать резюме и опыт соискателей;
• Выявлять требования нанимателей и формулировать вопросы по вакансии;
• Привлекать кандидатов на собеседования;
• Общаться с кандидатами и соискателями по телефону и почте;
• Правильно оценивать профессиональные навыки.

Бильд-редактор

Бильд-редактор – это специалист в обязанности которого входит контроль над качеством изображений в журналах, в газетах и в электронных изданиях. Бильд-редактор занимается поиском, отбором и форматированием фотоматериалов, находит нужные фотографии для статьи, согласовывает свои решения с дизайнером или фоторедактором. Источниками фотоматериалов служат работы фотографов или художников, а также готовые снимки в фотобанках. Бильд-редактор прибыльная, высокооплачиваемая профессия.

Профессиональные обязанности и навыки:

• Находить иллюстрации в фотобанках или фотоагентствах;
• Оценивать качество фотоматериалов и возможность их использования;
• Осуществлять художественное редактирование снимков;
• Участвовать в расстановке фотоматериалов в публикации;
• Разрабатывать художественное оформление проектов.

Оператор колл-центра

Оператор колл-центра – это сотрудник компании по поддержке контактов с клиентами, принимающий звонки и выполняющий ряд специализированных услуг при помощи разных каналов коммуникаций. Работа предполагает непосредственное общение с людьми. Специалист общается с клиентами по входящей линии контактного центра, занимается звонками по клиентской базе, отвечает на электронные письма и следит за сообщениями в чате на сайте. Данное направление подойдет студентам и женщинам в декрете.

Профессиональные обязанности и навыки:

• Оперативно принимать входящие звонки или сообщения в чатах;
• Проводить консультации по продуктам компании;
• Разрешать различные конфликтные ситуации;
• Обеспечивать качественное обслуживание клиентов;
• Направлять обращения клиентов специалистам нужного профиля.

Менеджер по продажам

Задача менеджера по продажам – обеспечить увеличение и поддержание необходимого объема продаж товаров или услуг компании на высоком уровне, достаточном для получения стабильной прибыли, а следовательно, для успешного продвижения на рынке. Для этой цели необходимо периодически вести поиск потенциальных покупателей и заказчиков с помощью метода «холодных обзвонов», сбора базы контактов и рассылки сообщений.

Профессиональные обязанности и навыки:

• Консультировать клиентов, впервые обратившихся в компанию;
• Вести деловые переговоры с постоянными клиентами;
• Оценивать потребности клиентов и подбирать для них оптимальные предложения;
• Принимать и обрабатывать поступающие заказы;
• Контролировать оплату и отгрузку товаров или выполнение услуг.

Клиент-менеджер

Клиент-менеджером называют специалиста, который информирует потенциальных и постоянных потребителей об услугах или продукции конкретной компании. Своевременно информирует о новых предложениях, действующих акциях, обеспечивает соблюдение компанией своих обязательств по качественному обслуживанию или эффективному выполнению заказов клиентов сотрудниками компании.

Профессиональные обязанности и навыки:

• Мотивировать купить продукт или воспользоваться услугами компании;
• Обеспечивать качественный сервис, ведёт переговоры с заказчиками;
• Подготавливать презентацию клиенту наиболее актуальных предложений;
• Выявлять пожелания клиентов для оценки возможностей их реализации;
• Своевременное информировать о возможных проблемах при выполнении заказов.

Куратор в онлайн-школе

Куратор в онлайн-школе имеет возможность удаленно общаться с участниками учебного процесса, своевременно отвечать на возникающие вопросы организационного или технического характера. От куратора во многом зависит благоприятная и дружелюбная атмосфера общения учеников и преподавателей. Во многом от куратора зависит успешное усвоение учебных материалов слушателями онлайн курсов или учениками онлайн школы.

Профессиональные обязанности и навыки:

• Осуществлять контроль за выполнением домашних заданий;
• Решать организационные и технические вопросы;
• Составлять договоры, проверять своевременность платежей;
• Участвовать в разработке образовательной платформы;
• Своевременно информировать о всех возможностях курса.

Модератор

У модератора намного больше полномочий, чем у обычных участников форумов и чатов на сайтах компаний. Модератор выполняет функции поддержки активности, следит за поведением его участников. Модератор контролирует выполнение установленных администрацией правил, иногда разрешает конфликтные ситуации и выполняет часть управленческих функций.

Профессиональные обязанности и навыки:

• Редактировать размещенные записи, сообщения или комментарии;
• Заносить нарушителей в черные списки и удалять их оттуда;
• Наблюдать за следованием регламенту в рубриках;
• Ограничивать доступ к определенной тематике или беседе;
• Рассматривать пожелания и жалобы, устранять конфликты.

Контент-менеджер

Работает с контентом на сайте. От работы копирайтера или редактора такая работа отличается тем, что контент-менеджер управляет непосредственно процессом наполнения сайта или социальных сетей новой информацией, которая привлечет и мотивирует пользователей купить товар или услугу. Стратегия наполнения сайта разрабатывается вместе с маркетологом и веб-дизайнером, а контент-менеджер обеспечивает реализацию поставленных задач.

Профессиональные обязанности и навыки

• Искать исполнителей, ставить задачи копирайтерам и дизайнерам;
• Следить за соблюдением сроков выполнения поставленных задач;
• Проверять готовые материалы на соответствие заданию;
• Передавать материалы на оформление и публикацию;
• Контролировать качество выполненных работ на всех этапах.

Тестировщик ПО

Инженер по тестированию программного обеспечения проверяет IT-продукты на качество и соответствие предъявляемым к ним требованиям. В различных программных продуктах от приложений для мобильных телефонов и компьютерных игр, до специальных программ, обеспечивающих работу промышленных предприятий возможны ошибки и сбои, для выявления которых тестировщик всеми возможными способами испытывает их надёжность этапе разработки.

Профессиональные обязанности и навыки:

• Проверять качество готового программного продукта;
• Тестировать приложения на соответствие ожидаемым результатам;
• Выявлять ошибки в пользовательских интерфейсах;
• Разрабатывать стратегию и алгоритмы тестирования;
• Выполнять анализ полученных результатов.

Оператор поддержки

Специалист хорошо знакомый с сервисами и проектами своей компании и способный оперативно решать проблемы покупателей и клиентов. Задача оператора поддержки общаться с потребителями в чате, по электронной почте или по телефону, быстро вникать в проблемы, предложить решение или самому устранить возникшие неисправности. Вакансия доступна во многих топ компаниях.

Профессиональные обязанности и навыки:

• Принимать и регистрировать заявки о неисправностях и сбоях;
• Перенаправлять обращения на линию технической поддержки;
• Обрабатывать информацию по заявкам пользователей;
• Помогать с установкой и настройкой программ;
• Взаимодействовать с программистами и тестировщиками.

Копирайтер

Копирайтер пишет тексты на заказ для решения различных маркетинговых задач. Работа копирайтера необходимы для создания и наполнения контента коммерческих или информационных интернет-ресурсов. Задачи копирайтеру ставит контент-менеджер. Возможна работа на фрилансе с одним или несколькими заказчиками.

Профессиональные обязанности и навыки:

• Анализировать информацию по заданным темам;
• Создавать рекламный, имиджевый материал в разных сферах бизнеса;
• Создавать информационные статьи;
• Собирать материал для корпоративных изданий;
• Осуществлять работу по редактирование текстов.

Менеджер по работе с блогерами

Менеджер по работе с блогерами занимается продвижением брендов, услуг или продуктов с помощью рекламных интеграций и сотрудничества с лидерами мнений, популярными блогерами размещая у них платную рекламу в публикациях, видеороликах, заказывая создание контента и проводя другие рекламные акции.

Профессиональные обязанности и навыки:

• Определять целевую аудиторию потребителей продукта;
• Находить блогеров для размещения рекламы;
• Договаривается о размещениях, гонорарах и сроках оплаты;
• Оформлять и заключать сделки, решать спорные вопросы;
• Анализировать результаты рекламных кампаний.

Вебмастер

Профессионал, который занимается созданием и развитием сайтов, разработкой веб-дизайна сайтов или корпоративных приложений. Возможна работа в крупной компании в коллективе разработчиков или самостоятельная профессиональная деятельность на удаленке. Работа вебмастера может объединять в себе функции и автора, и дизайнера, и программиста.

Профессиональные обязанности и навыки:

• Разрабатывать сайт с нуля или поддерживать уже функционирующие веб-ресурсы;
• Проводить регулярные тесты сайта, обновлять плагины;
• Контролировать позиции сайта в поисковых системах;
• Следить за наполнением сайта текстами и описанием товаров;
• Проверять работоспособность сайта, осуществлять контроль безопасности.

Фотограф

Профессия фотограф востребована во многих сферах профессиональной деятельности. Фотограф на удаленке может организовать съемочный процесс в комфортной обстановке, выбрав удобное время создавать снимки для журналов, каталогов или соцсетей. С помощью современных способов коммуникаций осуществлять последующую передачу отснятого материала заказчику.

Профессиональные обязанности и навыки:

• Организовать полный цикл съемочного процесса;
• Проводить фотосессии используя профессиональное оборудование;
• Делать художественную выборку и сортировку отснятого материала;
• Осуществлять обработку и ретушь снимков;
• Создавать коллажи различной степени сложности.

SMM-специалист

Занимается маркетингом в социальных сетях. Такой вид рекламы получает все большее распространение и востребован многими корпорациями и некоммерческими организациями для популяризации своей деятельности. SMM-специалист продвигает продукты компании, бренды, товары и услуги.

Профессиональные обязанности и навыки:

• Определять целевую аудиторию и их потребности;
• Выбирать инструменты продвижения, оценивать эффективность;
• Использовать соцсети для запуска таргетированной рекламы;
• Создавать контент на интересные для постов темы;
• Оформлять бизнес-профили заказчиков.

Веб-дизайнер

Веб-дизайнер проектирует сайты и приложения, его задача состоит в создании оригинального привлекательного внешнего вида и удобства цифрового продукта. Это и художник, и программист. Как многие представители творческих специальностей, талантливые веб-дизайнеры высоко ценятся в сфере IT-технологий.

Профессиональные обязанности и навыки:

• Разбираться в структуре и способах подачи контента;
• Создавать оригинальный интерфейс сайтов;
• Владеть различными инструментами веб-разработки;
• Профессионально работать с типографикой и палитрой;
• Создавать и добавлять анимацию в макет.

Верстальщик сайтов

Верстальщик по дизайнерским макетам собирает веб-страницы. Он использует различные коды для того, чтобы всё правильно отображалось в каждом браузере и на каждом устройстве — телефоне, планшете и ноутбуке. Верстальщик умеет понимать дизайнерские задумки и создает из них работающие версии веб-страниц.

Профессиональные обязанности и навыки

• Создавать шаблоны для веб-сайтов писать коды;
• Графически оформлять страницы для правильно расположения элементов;
• Разбивать текст на отдельные страницы;
• Собирать веб-приложения из отдельных компонентов;
• Курировать проекты до его согласования с заказчиком.

SEO-оптимизатор

SEO-специалист отвечает за поисковую оптимизацию сайтов и продвижение страниц в различных поисковых системах. SEO-специалисты востребованы и на российском, и на международном рынках — чтобы начать работать с заказчиками, достаточно освоить терминологию и научиться продвигать сайты с региональной привязкой.

Профессиональные обязанности и навыки:

• Оптимизировать работу сайта;
• Продвигать сайт в выдаче поисковых систем;
• Использовать контент для решения SEO-задач;
• Управлять командой SEO-продвижения;
• Подбирать исполнителей и анализировать результаты их работы.

Видео-блоггер

Видеоблогер регулярно публикует новые видеозаписи. Блог в интернете можно завести на любую тему и в разных форматах. Видеоблогеры могут использовать свой личный ресурс или выполнять задания по инициативе работодателя. Популярный видеоблог может привлечь потенциальных рекламодателей и стать источником профессионального заработка.

Профессиональные обязанности и навыки:

• Снимать видеоролики и выкладывать на канале;
• Делать обзоры товаров по заданию производителей или продавцов;
• Придумывать оригинальные сюжеты;
• Поддерживать постоянный интерес подписчиков;
• Просматривать комментарии и отвечать на сообщения.

Программист

Работа программиста заключается в переводе информации на язык понятный компьютеру. Программист определяет содержание и форму исходных и конечных данных, проверяет и отлаживает работу уже имеющихся программ, создает приложения для мобильных устройств.

Профессиональные обязанности и навыки:

• Разрабатывать прикладное программное обеспечение;
• Тестировать и настраивать компьютерные программы;
• Контролировать работу установленных программ;
• Реализовать решения задач в сфере обработки информации;
• Вести техническую документацию.

Маркетолог

Специалист, который создает стратегию продвижения продуктов и услуг, чтобы увеличить продажи и доход коммерческих организаций. Исследует потребительский рынок, следит за трендами, участвует в создании рекламных кампаний. Маркетолог не взаимодействует напрямую с клиентами и заказчиками.

Профессиональные обязанности и навыки:

• Разрабатывать стратегию рекламной кампании;
• Планировать маркетинговый бюджет;
• Организовывать рекламные мероприятия;
• Контактировать с рекламными агентствами;
• Анализировать эффективность рекламных акций.

Директолог

Директолог профессия, появившаяся благодаря поисковой системе Яндекс Директ. Директолог создает и настраивает рекламные кампании в Яндекс Директ. В числе его обязанностей – определение целевой аудитории продукта, подбор эффективных ключевых запросов, разработка креативов для объявлений.

Профессиональные обязанности и навыки:

• Проводить предпроектный анализ рекламой кампании;
• Собирать информацию о целевой аудитории;
• Оптимизировать контекстную рекламу;
• Составлять и размещать платные объявления;
• Настраивать параметры показов по ключевым словам.

Переводчик

Работать переводчиком удаленно стало возможным для тех, кто обладает глубокими знаниями иностранного и родного языка. Внештатные переводчики занимаются выполнением заказов для различных организации и переводческих бюро. Возможно трудоустройство на постоянной основе или работе на фрилансе. Обязанности переводчика зависят от области применения иностранного языка.

Профессиональные обязанности и навыки:

• Осуществлять устные онлайн переводы личных и деловых встреч;
• Переводить тексты с иностранного на родной язык;
• Переводить тексты с родного языка на иностранный;
• Работать с документами, требующими перевода.
• Вносить редакторскую правку в уже переведённые тексты.

Репетитор

Преподаватель или специалист, обладающий достаточными компетенциями, может проводить обучающие занятия в качестве репетитора, используя различных коммуникационные каналы связи. Наиболее востребованы репетиторы в системе школьного среднего и в системе высшего образования.

Профессиональные обязанности и навыки:

• Закреплять пройденный материал по конкретному предмету обучения;
• Проводить дополнительные занятия по различным дисциплинам;
• Разрабатывать качественные программы обучения;
• Проводить индивидуальные занятия или групповые занятия;
• Пользоваться современными платформами для видеоконференций.

Трэйдер

Трейдер покупает и продает акции, облигации, криптовалюту, фьючерсы, опционы и другие ценные активы работая на интернет-площадках с целью получить прибыль за счет разницы в цене покупки и продажи. Трейдер может работать на себя, торгуя на рынке ценных бумаг, либо работать в компании.

Профессиональные обязанности и навыки:

• Оптимизировать параметры автоматических алгоритмов системы;
• Мониторить ситуацию на рынке ценных бумаг;
• Свершать сделки с целью получения прибыл;
• Выбирать наиболее выгодные активы для инвестиций;
• Разрабатывать стратегии трейдинга, стили и методы торговли.

Каждый желающий сможет найти лучшую для себя профессию. Заработать на удаленке просто. Всё больше становится специалистов различных профессий, получивших возможность выполнения своих обязанностей без личного присутствия на рабочем месте в офисе работодателя. В современном быстро меняющемся мире появляются новые задачи, для решения которых требуются новые специалисты обладающими необходимыми компетенциями.

Самые востребованные профессии за рубежом

Самые востребованные профессии за рубежом

Практически каждый из нас всерьез или мимоходом задумывался об иммиграции. Однако бизнес открывать не все умеют, вновь садиться на студенческую скамью не слишком хочется, да и брак с иностранцем — для многих совсем не вариант. А вот рабочий опыт, квалификация, да и просто дело всей жизни есть практически у каждого. И как ни крути — профессиональная иммиграция остается самым распространенным способом переезда. В этом материале мы расскажем вам, какие вакансии за границей являются настолько востребованными, что на должностях с распростертыми объятиями встречают и иностранцев.

США

Для большинства постсоветских людей Соединенные штаты ассоциировались с сытой жизнью, хорошо оплачиваемой работой и высоким качеством жизни. Сегодня США остаются одной из ведущих мировых экономик и крупнейшей в мире по номинальному ВВП. Также Штаты обладают одним из самых низких уровней безработицы (около 3,5%), поэтому, как вы понимаете, работы там предостаточно. Что касается иммиграции, то, по статистике, каждый восьмой житель США является приезжим.

Особенности иммиграции

Самые распространенные пути рабочей эмиграции в США:

• Поучаствовать в лотерее грин-карты
• Получить рабочую визу от работодателя (типы H или L1)
• Получить визу высококвалифицированного работника — O1

Востребованные профессии и средние зарплаты

Так как экономика США обширна и многогранна, то и специалисты требуются самые разные:

• Работа в сфере строительства — прорабы, крановщики, электрики, каменщики, плотники, разнорабочие и т.д. Средняя ежемесячная зарплата составляет от $2000 до $4000.
• Работа в сфере общепита — повара, официанты, бармены, прочие работники кафе и ресторанов. Средняя ежемесячная зарплата составляет от $2000 до $4000.
• Работа в сфере инженерии — строительство, промышленность, производство. Средняя ежемесячная зарплата составляет от $3000 до $5000.
• Работа в IT-сфере — программисты, разработчики, кодеры, тестировщики, специалисты компьютерной поддержки, администраторы баз данных, специалисты по информационной безопасности и т.д. Средняя ежемесячная зарплата составляет от $6000 до $9000.

Германия

Германия — это крупнейшая экономика Европы и главная финансовая сила Европейского союза. Тысячи людей ежегодно переезжают туда, и не сложно понять, почему: устойчивое экономическое состояние, выгодное географическое положение, низкий уровень безработицы (по результатам 2020 года — около 3,1%) и высокий уровень жизни. Германия находится на втором месте после США по количеству иммигрантов: примерно 20% всего немецкого населения считаются приезжими.

Особенности иммиграции

Самые распространенные пути переезда по работе в Германию:

• Национальная виза типа D для работы (оформляется по приглашению работодателя) с последующим оформлением рабочего временного вида на жительство. Самый распространенный тип иммиграционного документа в Германии.
• Особая виза для поиска работы на месте, в Германии. Интересная иммиграционная возможность, ведь иногда желаемую должность можно получить только при очном собеседовании. Такая виза выдается сроком на 6 месяцев, и для ее получения необходимо иметь высшее/среднее профессиональное образование и место проживание в стране на этот срок, а также написать мотивационное письмо.
• Голубая карта ЕС (Blue card) — выдается высококвалифицированным специалистам при наличии трудового договора или гарантии его подписания.

Востребованные профессии и средние зарплаты

Как уже было сказано, ФРГ является первой по величине экономикой в Европе, поэтому хорошие специалисты требуются в самых разных областях, вот некоторые актуальные вакансии в Германии:

• Работа в сфере строительства — прорабы, крановщики, электрики, каменщики, плотники, разнорабочие и т.д. Средняя ежемесячная зарплата составляет от €2000 до €3000.
• Работа в сфере логистики — водители, экспедиторы, дальнобойщики, автокурьеры. Средняя ежемесячная зарплата составляет от €2000 до €3000.
• Работа в сфере инженерии — строительство, промышленность, производство. Средняя ежемесячная зарплата составляет от €3000 до €4000.
• Работа в IT-сфере — программисты, разработчики, кодеры, тестировщики, специалисты компьютерной поддержки, администраторы баз данных, специалисты по информационной безопасности и т.д. Средняя ежемесячная зарплата составляет от €3500 до €4500.
• Работа в сфере медицины: врачи разных профилей, медсестры, сиделки и прочий медперсонал. Средняя ежемесячная зарплата составляет от €4000 до €5000.

Великобритания

Туманы, чаепития и политические убежища — это далеко не все, чем славится Туманный Альбион. Регулярная позитивная финансовая динамика, низкий уровень безработицы (около 3,7%) и стабильный фунт стерлингов делают Великобританию 10-й страной в мире по объему ВВП. И даже после нашумевшего Брекзита тысячи людей по всему миру мечтают “уехать жить в Лондон” или любой другой британский город.

Особенности иммиграции

Самые распространенные пути рабочей иммиграции в Великобританию:

• Простая и действенная схема получения работы в Британии (в первую очередь это касается молодежи в возрасте до 30 лет) — это первоначальная стажировка в какой-либо компании, одновременный с этим поиск работы (если компания, в которой вы стажируетесь, не планирует после этого предлагать вам работу) и уже затем заключение рабочего контракта и оформление иммиграционной рабочей визы типа Tier 2. Чтобы найти стажировку, можно воспользоваться специализированными сайтами (например, этим) или мониторить сайты крупных британских компаний — им стажеры нужны всегда.
• Напрямую найти вакансию, заключить контракт и получить визу типа Tier 2.
• Быть представителем профессии из “особого списка” — перечня специалистов, в которых нуждается британская экономика и которым всегда можно найти работу на контрактной основе при содействии государства. Обычно в этот список попадают повара, академические музыканты, биологи и биохимики, инженеры всех мастей, айтишники, ветеринары и др. Полный список профессий, а также то, как благодаря им получить работу в Великобритании, можно посмотреть здесь.

Востребованные профессии и средние зарплаты

Разносторонняя британская экономика нуждается во множестве специалистов, вот некоторые примеры:

• Работа в сфере строительства — прорабы, крановщики, электрики, каменщики, плотники, разнорабочие и т.д. Средняя ежемесячная зарплата составляет от £2000 до £3000.
• Работа в сфере инженерии — строительство, промышленность, производство. Средняя ежемесячная зарплата составляет от £5000 до £6000.
• Работа в IT-сфере — программисты, разработчики, кодеры, тестировщики, специалисты компьютерной поддержки, администраторы баз данных, специалисты по информационной безопасности и т.д. Средняя ежемесячная зарплата составляет от £3000 до £4000.
• Работа в сфере медицины: врачи разных профилей, медсестры, сиделки и прочий медперсонал. Средняя ежемесячная зарплата составляет от £3000 до £4000.

Израиль

Эмигрантов влечет в Израиль по множеству причин: высокий уровень жизни, устойчивая экономика, безупречная медицина, теплый климат. Главные роли в израильской экономике играют высокие технологии и IT, сельское хозяйство и туристическая сфера. Сегодня уровень безработицы по стране составляет не более 3,6%, поэтому проблем с работой в Израиле точно нет, и ежегодно туда переезжают около 80 000 человек со всего мира.

Особенности иммиграции

Переехать в Израиль для работы можно только в одном случае — контракт с работодателем, который, к тому же, должен будет объяснить местным властям необходимость найма иностранного специалиста. Но так как в Израиле в некоторых сферах, можно сказать, переизбыток рабочих мест, то договориться с нанимателем не так и сложно. Итак, схема выглядит следующим образом: поиск работы, заочное собеседование, подготовка документов, подача ходатайства работодателем о выдаче визы B-1, переезд. Однако если у вас есть еврейские корни, то все будет гораздо проще.

Востребованные профессии и средние зарплаты

Как уже было сказано, израильской экономике не хватает рук во многих рабочих сферах, например:

• Работа в сфере строительства — прорабы, крановщики, электрики, каменщики, плотники, разнорабочие и т.д. Средняя ежемесячная зарплата составляет от $3000 до $4000.
• Работа в сфере клининга — уборщики, горничные и т.д. — в основном в отелях и гостиницах. Средняя ежемесячная зарплата составляет от $2000 до $3000.
• Работа в сфере инженерии — строительство, промышленность, производство. Средняя ежемесячная зарплата составляет от $3000 до $4000.
• Работа в IT-сфере — программисты, разработчики, кодеры, тестировщики, специалисты компьютерной поддержки, администраторы баз данных, специалисты по информационной безопасности и т.д. Средняя ежемесячная зарплата составляет от $5000 до $6000.
• Работа в сфере медицины: врачи разных профилей, медсестры, сиделки и прочий медперсонал. Средняя ежемесячная зарплата составляет от $3000 до $4000.

Канада

Канаду по праву считают главной страной для иммигрантов в мире благодаря множеству удобных и лояльных программ для переезда, отличному соцпакету на равных условиях для всех жителей страны, стабильной экономике (14-е место в мире по объему ВВП) и довольно низкому уровню безработицы (около 5%). Ежегодно в Канаду приезжает около 300 000 человек, и совсем не трудно понять, почему.

Особенности иммиграции

В Канаде работает более 20 удобных иммиграционных программ, вот самые популярные из них:

• Федеральная программа Express Entry. Максимально удобный вариант для желающих переехать. Данная система дает оценку потенциальному кандидату по балльной шкале в зависимости от информации, указанной в его профиле: возраст, здоровье, образование, опыт работы и т.д. Все, что нужно — просто заполнить анкету в канадском банке вакансий и затем завести аккаунт в системе Express Entry.
  Подробнее об этой уникальной программе читайте здесь.
• Федеральная программа FSWP (Federal Skilled Worker Program) рассчитана на молодых высококвалифицированных специалистов. Количество ежегодных квот по данной программе составляет около 50 000 штук. Необходимо знание языка, опыт работы, высшее образование, но совсем не обязательно иметь приглашение от канадского работодателя — по этой программе можно переехать в Канаду и искать работу уже на месте. Подробности здесь. Также иммиграционные программы имеются практически у каждой канадской провинции, так как работы там очень и очень много — читайте об этом вот тут.
• Программа Live-in-Caregiver — довольно необычный, но реальный способ переезда для нянь, сиделок, медсестер, гувернанток и т.д. Данная социально нацеленная программа подразумевает, что заявитель живет в семье, которая дает ему работу. Подробнее об этой программе вы можете узнать по ссылке.

Востребованные профессии и средние зарплаты

В Канаде действительно очень много работы, мы перечислим лишь некоторые из популярных рабочих сфер, а также приведем данные по средней зарплате:

• Работа в сфере строительства — прорабы, крановщики, электрики, каменщики, плотники, разнорабочие и т. д. Средняя ежемесячная зарплата составляет от $3000 до $4000.
• Работа в сфере логистики — водители, экспедиторы, дальнобойщики, автокурьеры. Средняя ежемесячная зарплата составляет от $2000 до $3000.
• Работа в сфере инженерии — строительство, промышленность, производство. Средняя ежемесячная зарплата составляет от $4000 до $5000.
• Работа в IT-сфере — программисты, разработчики, кодеры, тестировщики, специалисты компьютерной поддержки, администраторы баз данных, специалисты по информационной безопасности и т.д. Средняя ежемесячная зарплата составляет от $5000 до $6000.
• Работа в сфере медицины: врачи разных профилей, медсестры, сиделки и прочий медперсонал. Средняя ежемесячная зарплата составляет от $3000 до $4000.

Чехия

Мягкий климат, богатейшая история и культура, несложный для изучения язык из славянской языковой группы, удобное местоположение в самом центре Европы — это и многое другое делает Чехию привлекательной страной для иммигрантов. Кроме того, чешская экономика довольно стабильна (уровень безработицы — всего 2,2%), а сама страна считается одной из первых по развитости среди постсоветских государств. По примерным подсчетам, около 500 000 жителей Чехии являются приезжими из разных стран мира.

Особенности иммиграции

Переехать в Чехию по работе можно при том единственном условии, что у вас есть контракт с работодателем. Тогда после того, как вы подписали договор, работодатель оформляет вам официальное приглашение, и уже затем нужно будет оформить рабочую визу (“трудовую карту”). А если вы высококвалифицированный специалист, то вам подойдет вариант с синей картой ЕС.

Востребованные профессии и средние зарплаты

Чехии требуются специалисты в самых разных областях, вот лишь некоторые из них:

• Работа в сфере строительства — прорабы, крановщики, электрики, каменщики, плотники, разнорабочие и т.д. Средняя ежемесячная зарплата составляет от €1500 до €2500.
• Работа в сфере логистики — водители, экспедиторы, дальнобойщики, автокурьеры. Средняя ежемесячная зарплата составляет от €1500 до €2500.
• Работа в сфере инженерии — строительство, промышленность, производство. Средняя ежемесячная зарплата составляет от €2500 до €3500.
• Работа в IT-сфере — программисты, разработчики, кодеры, тестировщики, специалисты компьютерной поддержки, администраторы баз данных, специалисты по информационной безопасности и т.д. Средняя ежемесячная зарплата составляет от €3500 до €4500.
• Работа в сфере медицины: врачи разных профилей, медсестры, сиделки и прочий медперсонал. Средняя ежемесячная зарплата составляет от €2000 до €3000.

Австралия

Вся история Австралии началась с иммиграции. Поэтому неудивительно, что и сегодня тысячи людей мечтают туда переехать: австралийские города признаются самыми комфортными для проживания, экономика считается одной из крупнейших в мире, уровень жизни — один из самых высоких на планете, минимальный размер оплаты труда считается крупнейшим, а безработица составляет около 5%.

Особенности иммиграции

У Австралии есть множество комфортных иммиграционных программ. А объясняется это все тем, что страна является одной их самых малонаселенных в мире, так что государство совсем не против привлекать качественную рабочую силу из-за рубежа.

Как и в случае с Канадой, в Австралии есть специальная система, “оценивающая” потенциального иммигранта по балльной шкале: опыт, образование, здоровье, возраст и т.д. SkillSelect подразумевает, что заявитель описывает свои навыки. И если государство посчитает их полезными, то ему будет предложен один из типов иммиграционных виз.

Востребованные профессии и средние зарплаты

В Австралии множество рабочих мест в самых разных сферах ждут своих заявителей из самых разных стран. Перечислим лишь некоторые примеры и укажем средние зарплаты:

• Работа в сфере строительства — прорабы, крановщики, электрики, каменщики, плотники, разнорабочие и т.д. Средняя ежемесячная зарплата составляет от $3000 до $4000.
• Работа в сфере логистики — водители, экспедиторы, дальнобойщики, автокурьеры. Средняя ежемесячная зарплата составляет от $4000 до $5000.
• Работа в сфере инженерии — строительство, промышленность, производство. Средняя ежемесячная зарплата составляет от $5000 до $6000.
• Работа в IT-сфере — программисты, разработчики, кодеры, тестировщики, специалисты компьютерной поддержки, администраторы баз данных, специалисты по информационной безопасности и т.д. Средняя ежемесячная зарплата составляет от $6000 до $7000.
• Работа в сфере медицины: врачи разных профилей, медсестры, сиделки и прочий медперсонал. Средняя ежемесячная зарплата составляет от $4000 до $5000.

Италия

Хоть Италия в последнее время не отличается стабильными экономическими показателями, несмотря на то, что является третьей по величине в Еврозоне, эта страна остается желанным местом жительства для многих граждан стран СНГ. И это можно понять, ведь о “дольче вита” мечтает практически каждый из нас.

Особенности иммиграции

Вы можете поехать в Италию и получить легальные основания для проживания в том случае, если у вас есть официальный контракт с будущим работодателем. Затем ваш наниматель подает ходатайство об оформлении для вас рабочей визы. А если вы высококвалифицированный специалист, то вам подойдет вариант с синей картой ЕС.

Востребованные профессии и средние зарплаты

Несмотря на разницу сельскохозяйственного юга и индустриального севера страны, хорошие работники требуются везде, даже если их нужно искать за границей:

• Работа в сфере строительства — прорабы, крановщики, электрики, каменщики, плотники, разнорабочие и т.д. Средняя ежемесячная зарплата составляет от €1500 до €2500.
• Работа в сфере логистики — водители, экспедиторы, дальнобойщики, автокурьеры. Средняя ежемесячная зарплата составляет от €1500 до €2500.
• Работа в сфере инженерии — строительство, промышленность, производство. Средняя ежемесячная зарплата составляет от €2000 до €3000.
• Работа в отельном бизнесе — администраторы, управляющие, менеджеры, горничные, консьержи, портье и т.д.. Средняя ежемесячная зарплата составляет от €3500 до €4500.
• Работа на фабриках и заводах: сборщики, упаковщики, операторы. Средняя ежемесячная зарплата составляет от €1500 до €2000.

В заключение

В этом материале мы попытались рассказать вам, какие специалисты востребованы за рубежом. Именно поэтому, если у вас есть огромное желание эмигрировать, то вкладывайтесь в свое образование и квалификацию — научиться чему-то новому и изменить свою жизнь никогда не поздно. А найти работу за границей в нашу интернет-эпоху становится все проще и проще. Удачи!

Самые востребованные вакансии, подработки, которыми можно заниматься из дома: отчет FlexJobs

Westend61 | Getty Images

Если вы удаленный фрилансер или вам интересно зарабатывать дополнительные деньги, не выходя из дома, вы можете попробовать стать исполнительным помощником или руководителем проекта.

Согласно новому отчету FlexJobs, членской службы для соискателей. Отчет компании за 2023 г. «Состояние удаленных внештатных рабочих мест» включает рейтинг 10 самых востребованных профессий для удаленной внештатной работы, на которые компании на платформе FlexJobs нанимали в 2022 г.

Возглавляет список должностей «помощник исполнительного директора», роль, которая часто включает в себя такие обязанности, как ведение календаря руководителя и ведение протоколов совещаний, согласно FlexJobs. Другие обязанности также могут включать в себя некоторые исследования и управление страницами в социальных сетях.

Помощники руководителей в США получают среднюю почасовую заработную плату в размере 29,84 долларов США, а работники, работающие полный рабочий день, имеют среднюю годовую заработную плату в размере 66 870 долларов США, согласно данным Бюро статистики труда (BLS) о занятости и заработной плате.

Возможно, это самая востребованная работа в списке, но не самая прибыльная. Эта честь достается «менеджеру проекта» — роли во многих отраслях, которая обычно заключается в планировании исследовательских работ или презентаций от начальных стадий до завершения.

Руководители проектов в США получают среднюю почасовую заработную плату в размере 45,43 доллара США, а работники, занятые полный рабочий день, имеют среднюю годовую заработную плату в размере 98 420 долларов США, согласно данным BLS.

Вот полный список 10 самых востребованных вакансий удаленного фрилансера FlexJobs в 2022 году:

1. Исполнительный помощник
2. Recruiter
3. Представитель по обслуживанию клиентов
4. Бухгалтер
5. Графический дизайнер
6. Copywriter
7. Менеджер социальных сетей
8. Manager
9. PAYROLL Specialist
11. . работы на полный рабочий день. В некоторых случаях компании могут искать временного работника, который, как ожидается, будет работать почти полный рабочий день.

    Но некоторые из них могут быть доступны в качестве подработок или подработок. Платформы для фрилансеров, такие как Fiverr, например, предлагают людям с навыками графического дизайна и копирайтинга возможность найти работу с частичной занятостью. Даже «менеджер по социальным сетям» может работать неполный рабочий день в компании, которая еще не представлена ​​в социальных сетях.

    Чтобы составить этот список, FlexJobs проанализировала объявления о вакансиях от более чем 58 000 компаний на своей платформе. Чем чаще встречается список вакансий, тем выше он появляется в рейтинге, что объясняет, почему «представитель по обслуживанию клиентов» занимает третье место, несмотря на среднегодовую заработную плату в размере 39 долларов США.070, по данным BLS.

    Конечно, несмотря на то, что миллионы американцев уже работают фрилансерами, оставить стабильную работу на полный рабочий день, чтобы начать карьеру фрилансера, небезопасно.

    Подумайте о том, чтобы попробовать подработку в свободное время, прежде чем заняться фрилансом на полную ставку, советуют эксперты. Если у вас обычно возникают проблемы с составлением надежного финансового плана и его соблюдением, «цикл пиршества или голода» фриланса может быть не для вас, отмечается в отчете FlexJobs.

    Если вы решите переключиться, тщательно подумайте о типах услуг, которые вы лучше всего можете предложить работодателям, говорится в отчете. Затем проведите достаточно исследований, чтобы убедиться, что на эти навыки есть достаточный спрос, чтобы обеспечить постоянный поток возможностей для фриланса.

    Это может выглядеть как поиск на платформах вакансий возможностей фриланса или общение с другими фрилансерами и работодателями в выбранной вами области. Чем больше вы общаетесь с другими, тем больше советов вы получите о том, как создать свой личный бренд и список постоянных клиентов.

    «Возможно, вам придется начать с малого, и потребуется время, чтобы создать репутацию на рынке фриланса», — сказала в январе CNBC Make It Маргарет Лилани, вице-президент по кадровым решениям в Upwork. «Но если вы будете прилагать постоянные усилия, вы сможете сделать чрезвычайно успешную карьеру фрилансера».

    Получите бесплатно Руководство Уоррена Баффета по инвестированию CNBC , в котором собраны лучшие советы миллиардера для постоянных инвесторов, что можно и чего нельзя делать, а также три ключевых принципа инвестирования в ясном и простом руководстве. .

    Зарегистрируйтесь сейчас: Узнайте больше о своих деньгах и карьере с помощью нашего еженедельного информационного бюллетеня

    вроде есть типа

    Голодные игры в округах программистов и финансовых аналитиков.

    Но, несмотря на кровавую бойню в Twitter или Goldman Sachs, из-за которой рынок труда кажется тонущим кораблем, реальность не так безрадостна, как кажется: безработица по-прежнему довольно низка, и количество увольнений остается низким. сейчас, чем до пандемии.

    Несмотря на это, люди сейчас больше, чем когда-либо, ищут стабильности, поскольку они пересматривают свой карьерный путь в нестабильной экономике. Они могут найти это в некоторых из самых востребованных ролей. LinkedIn недавно составил список самых быстрорастущих должностей в экономике прямо сейчас, основываясь на миллионах названий вакансий, размещенных на сайте с 2018 по 2022 год. размер» в 2022 году. 

    Ниже приведены 10 лучших:

    1. Начальник отдела доходов
    2. Менеджер по аналитике кадров 
    3. Менеджеры по разнообразию и интеграции
    4. Водитель грузовика
    5. Менеджеры по опыту сотрудников
    6. Специалист по развитию продаж
    7. Провайдер передовой практики
    8. Менеджер по маркетингу роста
    9. Диспетчер управления данными
    10. Специалист по управлению грантами

    Сейчас самая востребованная должность — руководитель отдела доходов, обычно работает с отделами продаж и маркетинга над разработкой стратегий, направленных на увеличение доходов. Это должность среднего уровня, требующая в среднем от пяти до шести лет опыта работы в LinkedIn.

    Большинство профессий в топ-10 «помогают компаниям делать больше с меньшими затратами», — рассказывает Дэн Рот, главный редактор LinkedIn, Fortune . «Поскольку компаниям приходилось искать новые, лучшие способы работы, число рабочих мест в сфере производства за последние годы быстро росло, и мы готовы продолжать это делать», — говорит он, отмечая, что они также наблюдают рост продаж и числа клиентов. рабочие места в сфере обслуживания, поскольку прибыльность была приоритетом во времена экономической неопределенности.

    Половина этих быстрорастущих вакансий, по-видимому, приходится на должности менеджеров среднего звена, чьи роли стали более напряженными и трудными с начала пандемии. Это потому, что они часто отвечают за фактическую реализацию планов возвращения в офис. Возьмем, к примеру, менеджера по работе с персоналом, который сосредоточен на мониторинге процессов, ориентированных на вовлеченность и удовлетворенность сотрудников, — работа, которая, несомненно, изменилась по мере того, как компании возвращаются в офис и переходят на удаленную работу.