Содержание

33 лучших сайта по поиску работы в России 2022

С каждым годом поиск работы становится проще и доступнее – появляется все больше различных каналов поиска работы. Ее можно найти в социальных сетях и различных специализированных сообществах. Можно обратиться в кадровые агентства, чтобы они включили резюме в свою базу потенциальных соискателей. Можно поступить еще проще – искать вакансии от прямых работодателей на сайтах по поиску работы. Их сейчас в достатке, есть специализированные, есть общие. Существуют различные агрегаторы вакансий и доски объявлений. Кстати, сайты с объявлениями обретают новую жизнь и вновь становятся популярными.

Мы подготовили для вас список из 33 лучших сайтов по поиску работы и рассказали об особенностях каждого из них. Можете выбрать сайт или даже сайты, которые подходят вам больше всего, и смело отправлять отклики на желаемые вакансии.

1. HeadHunter (hh.ru)

Это один из самых крупных сайтов в мире, на котором размещены вакансии от прямых работодателей. Количество проверенных компаний – более 1,5 миллионов, открытых вакансий – более миллиона. Список возможных профессий огромный.

HeadHunter является абсолютным лидером среди всех сайтов по поиску работы в России.

Геолокация: Россия, Украина, Казахстан, Беларусь, Узбекистан, Азербайджан, Грузия и Кыргызстан.

На сайте этой компании публикуются вакансии из самых разных областей. Сферы деятельности разные – от спорта и искусства до страхования, юриспруденции и медицины. Количество проверенных организаций огромно, в их числе банки (Тинькофф, ПАО «Совкомбанк»), сети продуктовых магазинов и т.д. Сферы деятельности разные – от спорта и искусства до страхования, юриспруденции и медицины.

SuperJob является вторым по популярности сайтом по поиску работы в России, уступая только HH.

Геолокация: Россия, Абхазия, Азербайджан, Армения, Беларусь, Грузия, Казахстан, Кыргызстан, Латвия и Литва.

На этом сайте размещены вакансии разного «уровня» (и руководящие должности, и должности других служащих) и направлений. Предложения работы удобно размещены по категориям: «работа на производстве», «работа в строительстве» и т.д. Есть категории с работой для людей с инвалидностью.

Сервис проверяет своих работодателей на надежность, а проверенным присваивает галочку. Недавно сайт выкупил ПАО «Сбербанк», поэтому сейчас Работа.ру активно развивается.

Геолокация: все города России.

Здесь публикуются предложения работы от известнейших работодателей – МТС, Тинькофф, ОТП Банк, Спортмастер, магазины Лента, Красное&Белое, ВкусВилл и т.д. Вакансии самые разнообразные – от курьера с оплатой за смену до руководящих должностей. На сайте есть полезный блог со статьями о написании резюме и сопроводительных писем и советами по поиску работы. Созданное резюме быстро (и вручную) проверяется модераторами, а в скором времени сайт начинает предлагать подходящие вакансии.

Зарплата.ру – это один из самых первых сайтов по поиску работы, и по сей день на нем можно найти подходящую вакансию.

Геолокация: города России.

Сайт ежедневно публикует вакансии от прямых работодателей – ОАО «РЖД», АО «Тандер» (магазин «Магнит»), ПАО «Сбербанк», ПАО «Ростелеком» и другие. На главной странице сайта размещены полезные для соискателя ссылки о профориентации, агентствах занятости и т.д.

Сайт принадлежит Федеральной службе по труду и занятости России, регистрация на нем осуществляется через портал госуслуг. Здесь размещены только вакансии от проверенных работодателей (в том числе для социально незащищенной группы соискателей). Благодаря государственной программе повышения мобильности трудовых ресурсов, «Работа России» оказывает поддержку при переезде и предоставляет жилье.

Геолокация: города России.

Известный сайт с некоторого времени не только размещает объявления о продаже чего-либо, но и публикует предложения работы. Из известных работодателей – H&M, Додо Пицца, Азбука Вкуса.

Авито не относится к сайтам по трудоустройству, но через него все равно можно найти неплохую вакансию. Добавить резюме на сайт несложно, для этого нет определенной формы и требований. Здесь можно быстро найти сезонную работу, а также вакансию, не требующую образования и специальных навыков. Главный минус сайта – нет проверки работодателя, из-за чего есть много подозрительных и не внушающих доверия вакансий.

Геолокация: города России.

На сайте постоянно размещаются вакансии из разных сфер деятельности. Среди компаний-работодателей есть сети магазинов (Бристоль, Лента, Пятерочка, Магнит), операторы связи (МТС, МегаФон, Билайн), рестораны быстрого питания (KFC, Burger King), а также Почта России, Газпром, Яндекс и другие.

Самые популярные сферы деятельности – логистика и перевозки, повара и официанты, менеджеры по продажам и торговые представители, строители. Сейчас Росработа принадлежит сайту Зарплата.ру.

Геолокация: города России.

Более 16 лет сайт помогает соискателям найти подходящие предложения работы. Каталог вакансий насчитывает около 350 тысяч вариантов работы. Самые крупные категории – промышленность, рабочие специальности, торговля и сельское хозяйство.

Три года назад к Joblab присоединился Job-MO.ru – первый сайт по поиску работы в Московской области.

Геолокация: города России.

Уже 14 лет на сайт публикует актуальные вакансии. В числе работодателей есть сети кинотеатров, банки, АЗС и магазины. На сайте составлен ТОП лучших компаний. Самые популярные сферы деятельности на сайте – торговля, административный персонал, рабочий персонал и рекламная деятельность. Здесь размещено более 1,7 миллионов резюме.

Сейчас база резюме перестала активно расширяться, а сайт уже несколько лет подряд не продвигается.

Геолокация: Россия, Украина, Армения, Казахстан, Беларусь, Узбекистан, Азербайджан, Молдавия, Грузия, Таджикистан и Кыргызстан.

10. Работа для Вас (rdw.ru)

Авторы газеты «Работа для Вас» создали сайт, на котором публикуют предложения работы. Каталог вакансий огромен. У сайта есть полезный блог о работе, где размещены статьи о подготовке к собеседованию, об отдельных профессиях, а также ссылки на полезные вебинары и интенсивны.

Предложения работы размещаются и на сайте, и на страницах газеты.

Геолокация: 27 городов России.

Сайт существует около 17 лет и регулярно публикует актуальные вакансии. Каталог должностей небольшой, в основном там «классические» профессии – бухгалтер, водитель, врач, юрист, кассир и т.д. В блоге сайта размещены полезные для соискателей статьи.

Вакансия.ru сотрудничает с сайтами по поиску работ Jobsora и Jooble и ведет свой список кадровых агентств. Поиск вакансий не очень удобен – в нем можно выбрать только город и сферу деятельности, а график работы, например, выбрать нельзя.

Геолокация: города России.

Это один из самых современных агрегаторов по трудоустройству – такой своеобразный «поисковик», ищущий вакансии на других сайтах. Здесь имеется большой список отраслей работы, по каждой размещено минимум 175 тысяч вакансий. TRUD.COM ведет блог о работе, размещает в нем статьи по написанию резюме, прохождению собеседований и т. д.

На сайте настроены удобные фильтры для поиска работы – можно даже выбрать желаемое расстояние от текущего местоположения.

Геолокация: 35 стран мира.

Это молодой и современный сайт, который публикует вакансии в сфере digital. Здесь публикуются предложения работы для копирайтеров, дизайнеров, аналитиков, PR-специалистов и других. Сайт сотрудничает более чем с 20 вузами России – МФТИ, ИТМО, МИСиС, ВШЭ и другими.

Сервис помогает работодателям продвигать вакансии, редактировать профиль компании, а соискателям – создавать резюме в удобном конструкторе.

Геолокация: Москва и Санкт-Петербург, намного реже другие города.

Сайт помогает найти работу в самых разных сферах – бизнес, торговля, промышленность, недвижимость и т.д. Каждая профессия подразделяется на более точные специальности, их список велик. Сервис имеет крупную базу резюме – их более 400 тысяч.

Домкадров.ру работает и как агрегатор вакансий, и как сайт по трудоустройству. Но это достаточно старый сайт, сейчас он пользуется меньшей популярностью.

Геолокация: города России.

Это самый крупный и популярный в России агрегатор вакансий, который работает с рекрутинговыми агентствами и компаниями. База сайта насчитывает более 4 млн предложений работы в самых разных сферах.

Разместить здесь вакансию или резюме нельзя – Яндекс.Работа только копирует вакансии с других сайтов, свое объявление опубликовать не получится.

Геолокация: города России.

Это еще один сервис Яндекса по поиску работы. Здесь уже работодатель самостоятельно может добавить вакансию, а соискатель – свое резюме и предложение услуг.

На сайте несложно найти работу без опыта и особых навыков, можно отыскать подработку или сезонную работу. Но проблема та же, что и у Авито – работодатели не проверяются, есть много подозрительных предложений.

Геолокация: города России.

Это сервис одноименного сайта, на котором публикуются вакансии из сферы IT. Предложения работы разместило более 1000 компаний, в их числе Яндекс, Mail.ru Group, Лаборатория Касперского, Сбер и другие.

Все работодатели проверены и имеют свой рейтинг, который проставляют сотрудники компании (в том числе бывшие).

Высчитывается и общий рейтинг, и рейтинг для специальных критериев – интересные задачи, адекватная зарплата, социальный пакет, карьерный рост, отношения с коллегами и другие. Также у работодателя есть средняя рекомендация, обозначаемая процентом и значком сердца – это процент сотрудников, рекомендующих данную компанию.

Геолокация: Россия, Казахстан, Беларусь, Армения, Азербайджан.

18. Вакансии на vc.ru (vc.ru/job)

Это раздел сайта vc.ru по поиску вакансий от прямых работодателей. Есть проверенные компании, которые отмечены галочкой, в их числе Тинькофф, Uma.Tech, Ozon, Евраз и другие. Есть предложения работы и от самого сайта vc.ru – в основном это менеджеры и разработчики.

Предложений работы не так много, все они из сферы IT и digital: разработка, администрирование, бизнес-аналитика, тестирование и т. д.

Геолокация: города России.

В этом разделе на сайте Юла можно найти предложения работы от известных компаний: IKEA, Ситимобил, Delivery club, Билайн и другие. Изначально сайт был создан как стартап Mail.ru Group, сейчас он, а в частности раздел с вакансиями, растет и развивается.

Принцип размещения резюме похож на «Вакансии на Авито» – определенной формы нет, свои услуги можно описать произвольно. Проверки работодателя нет – можно только подтвердить профиль через социальную сеть VK. Сайтом предусмотрен рейтинг работодателя, но у большинства крупных компаний он не проставлен.

Геолокация: города России.

20. Из рук в руки (irr.ru)

На этом сайте объявлений можно найти не только интересные товары, но и заветное предложение работы. В основном здесь публикуют объявления соискатели, рекламируя свои услуги.

На сайте много предложений от репетиторов по школьным предметам или творческой деятельности. Среди работодателей в основном частные лица, крупные компании встречаются редко. Удобного поиска по категориям нет – нельзя отфильтровать объявления по определенной профессии, станции метро и т.д.

Геолокация: города России.

Доска объявлений регулярно публикует предложения работы. Сферы деятельности самые разные – госслужба, искусство и культура, юриспруденция, IT, менеджмент и т.д. В фильтрах поиска можно выбрать желаемый график работы, заработную плату и уровень образования.

На сайте много вакансий на подработку и частичную занятость, есть варианты для начинающих. Gde.ru не проверяет работодателей, в объявлениях бывают сомнительные предложения.

Геолокация: города России.

Сайт наполнен не только объявлениями о продаже чего-либо, но и вакансиями. Список должностей велик, включает в себя в основном «классические» профессии – водитель, врач, упаковщик, кассир, охранник и т.д.

Здесь много вакансий на подработку и неполный рабочий день, много вариантов работы курьером. Как и с другими досками объявлений, будьте аккуратнее – работодатели не проверяются модераторами, а среди предложений работ есть много подозрительных вакансий.

Геолокация: города России.

Это сервис поиска специалистов, на котором можно найти вакансии из самых разных областей. На сайте есть несколько категорий специалистов: репетиторы, мастера по ремонту, юристы и бухгалтеры, ветеринары и т.д.

Принцип работы похож на биржу фриланса: соискатели ищут заказы по своей сфере деятельности, оставляют отклик работодателю, а тот выбирает исполнителя и заключает с ним договор. Услуги могут оказываться и дистанционно. У проверенных специалистов в профиле есть отметка о прохождении проверки документов. Все отзывы о специалисте и работодателе проверяются модераторами. Нарушители правил сервиса блокируются. Можно найти и постоянную работу, присоединившись к команде сайта – есть вакансии для frontend- и backend-разработчиков, тестировщиков, fullstack-разработчиков, дизайнеров, специалистов по маркетингу, бухгалтеров, операторов call-центра и других.

Геолокация: Россия, Беларусь, Казахстан.

Сервис поиска специалистов регулярно публикует предложения работы. Сайт похож на биржу фриланса: соискатель ищет подходящее задание и оставляет свои контакты. Среди категорий заданий есть репетиторство, дизайн, разработка ПО, красота и т.д. У YouDo есть интересный блог с полезными статьями, и они не только о работе: тут публикуются подборки интересных заданий с сайта, статьи по психологии (например, о выгорании) и другим предметным областям.

Оплата происходит через безопасную сделку на сайте – если заказчик или исполнитель окажется мошенником, деньги вернутся. Проверенные исполнители имеют отметку о прохождении проверки документов. Отзывы проверяются модераторами.

У сайта есть отдельный раздел «You Do для бизнеса», в котором можно найти выгодные заказы от юридических лиц. Вакансий на постоянную работу практически нет, но есть варианты подработок, вахт и ночных смен.

Геолокация: города России.

Этот сайт размещает вакансии на удалённую работу. Среди категорий работы есть IT, спорт, туризм, бухгалтерия, юриспруденция, digital-сфера и другие направления. Есть вакансии для соискателей без опыта. Бывают предложения работы на английском языке.

Геолокация: Россия, Украина, Беларусь, Казахстан

Это крупнейшая русскоязычная биржа фриланса, на которой размещаются вакансии для проектной работы. В разделе (например, оптимизация (SEO), дизайн, копирайтинг, менеджмент и т.д.) заказчик выкладывает задание с ТЗ и предварительной ценой. Потенциальные исполнители откликаются на проекты, выставляют свою цену и сроки, пишут немного о себе.

Все проекты удаленные, сферы деятельности в основном из категории digital и IT. Проекты оформляются через безопасную сделку, которая гарантирует безопасность и при необходимости возврат средств. Фрилансеры могут выложить свои работы в качестве портфолио. Лучшие исполнители (на сайте более года и имеют 90% положительных отзывов) отмечаются значком «profi». Сайт подойдет для тех, кто ищет разовый проект. Здесь можно найти и постоянную работу – вакансии в основном из IT и digital (менеджмент, SMM, аналитик и т. д.), большинство рассчитаны на удаленную работу.

Геолокация: 211 стран мира.

Это специализированный сайт по поиску работы для медперсонала. Сервис является частью огромного портала Meds.ru – онлайн-сервиса для записи в частные клиники Московской области. В базе сайта больше 500 частных клиник и диагностических центров, 2000 врачей.

Здесь размещены вакансии только для медперсонала: провизор, фармацевт, средний и младший медперсонал и т.д. Все работодатели (частные клиники и диагностические центры) проверены и внесены в базу сайта.

Геолокация: Москва.

Этот специализированный сайт ежедневно публикует вакансии из морской отрасли. В базе сайта более 135 тысяч моряков, более 3 тысяч предложений работы, а также более тысячи компаний-работодателей.

В реестре должностей общественное питание (кок, ассистент кока и т.д.), персонал круизного лайнера (администратор, стюард, гостиничный инженер т.д.), непосредственно моряки (на траулере, яхте и т. д.), инженеры (электрики, механики), охранники и медики, вакансии на берегу (IT-инженер поддержки, портовый инженер, сварщик и т.д.). Есть вакансии на английском и украинском языках.

Геолокация: 32 страны мира.

Сервис анонимного поиска работы в IT и digital ежедневно размещает предложения работы. На сегодняшний день на сайте размещено более 1000 вакансий на должности разработчиков, менеджеров проектов, аналитиков и т.д.

На сайте возможен анонимный поиск работы – чтобы получить резюме соискателя, работодатель сам должен связаться с кандидатом. Под вакансией не видно количество откликов на нее – все происходит анонимно с помощью быстрого отклика через авторизацию на сайте или через социальные сети. Сайт проверяет работодателей, отдельно отмечает прямых. Geekjob предупреждает, если аккаунт компании зарегистрирован с публичной почты, а не коммерческой. При поиске вакансии можно отметить нужные иконки с технологиями (JavaScript, Devops, Frontend, Backend и другие).

Геолокация: Россия, Черногория, Казахстан, Швейцария, Украина, Беларусь и другие.

Сайт проекта для разработчиков предлагает вакансии в сфере IT. Среди сфер деятельности: web, frontend, backend, QA, mobile, blockchain, аналитика и машинное обучение.

На сайте размещены полезные IT-медиаресурсы, опубликовано много полезных тематических статей. Число работодателей невелико, но все они проверены, их предложения работы прошли модерацию. Большая часть вакансий предлагает удаленную работу.

Геолокация: Москва, Санкт-Петербург, Новосибирск, Владивосток, Иркутск, Хабаровск, Барнаул.

Сайт размещает предложения работы для программистов и IT-специалистов. Среди специализаций есть тестирование, IT-менеджмент, банковское ПО, телекоммуникации и множество других направлений.

Работа нацелена только на IT-персонал, большая часть вакансий рассчитана на удаленную работу. На сайте есть отдельный раздел с мероприятиями – это и лекции, и хакатоны, и занятия для начинающих программистов. ITMOZG публикует полезную литературу, статьи и новости из сферы программирования.

Геолокация: Россия, Украина, Казахстан, Беларусь.

32. Работа вахтой от прямых работодателей (vahtav.ru)

Этот сайт специализируется на вахтах, ежедневно выкладывает вакансии на нефтедобывающие, газовые и золотодобывающие предприятия. В число работодателей входят Роснефть, Газпром, Лукойл, Мосгаз и прочие крупные компании.

На работу вахтой на Север берут по специальностям машиниста специальной техники, строителя, повара, водителя, кладовщика, упаковщика и бурильщика. Вахтовикам предоставляется жилье и питание. Возможные графики работы: 15/15, 30/30, 45/30, 60/30.

Геолокация: Сахалин, Волгоград, Уренгой, Тюмень, Ямало-Ненецкий АО, Ханты-Мансийский АО, Сургут, Коми, Крым, Усинск, Краснодар, Сочи, Москва.

33. Центр занятости Москвы (czn.mos.ru)

Сайт центра занятости помогает соискателям в поиске работы. В числе партнеров ЦЗН сайты hh. ru, Superjob, Работа.ру, Официальный сайт Мэра Москвы и госуслуги. Через последний можно авторизоваться на сайте.

Сотрудники сайта помогут подобрать подходящую работу, а в дальнейшем трудоустроить соискателя, как и в любом центре занятости. В банке вакансий размещены актуальные предложения работы. Сферы деятельности самые разные: общественное питание, образование, наука, творчество, юриспруденция и другие. Все предложения работы актуальные. Работодатели – проверенные, при клике на название компании появляется информация об организации: ИНН, номер телефона, адрес, электронная почта.

Геолокация: Москва и Московская область.

Перед поиском работы не забудьте подготовить грамотное резюме. Если с этим возникли сложности – обратитесь к нашей статье с с правильным образцом резюме и рекомендациями, как составить резюме для поиска работы. Не забывайте и о сопроводительном письме, оно тоже немаловажно при отклике на предложение работы.

Лучшие сайты для поиска работы в 2022 году

Интернет упрощает поиск работы. Есть много специализированных сайтов, на которых за 5 минут можно найти дополнительную подработку, подыскать хорошую вакансию и быть зачисленным в штат компании или подобрать для себя интересную дистанционную деятельность. Многие бренды отдают часть задач на аутсорсинг сторонним специалистам. Если исполнитель их хорошо выполнит, повышается вероятность, что его пригласят в команду. Объясняем подробно, где и как искать работу в интернете.

Рейтинг лучших сайтов для поиска работы за Октябрь 2022 года

1

Рейтинг 5 из 5

HeadHunter

Найти работу

2

Рейтинг 4.8 из 5

Работа.ru

Найти работу

3

Рейтинг 4.7 из 5

Superjob

Найти работу

4

Рейтинг 4.6 из 5

Zarplata

Найти работу

5

Рейтинг 4. 5 из 5

Avito

Найти работу

Как происходит поиск работы

Перед вами небольшой список лучших площадок для поиска подходящей деятельности. В нашем рейтинге указаны ссылки, по которым можно перейти на каждый сайт для знакомства с ним.

Что собой представляют сервисы для поиска работы? Наподобие маркетплейсов, где соприкасаются продавцы и покупатели, эти площадки созданы для встречи работодателей с потенциальными сотрудниками. На них ежедневно появляется по нескольку сотен новых предложений для соискателей.

На таких сайтах можно:

  1. Воспользоваться поиском «Найти работу» — ввести название желаемой должности и просмотреть все предложенные вакансии.
  2. Опубликовать свое объявление по поиску работы, приложить к нему резюме — по нему вас могут найти рекрутеры, подбирающие персонал для своих компаний.
  3. Настроить уведомления (сформировать критерии запроса и подключить автопоиск) — если пока нет вакансий, вы будете получать предложения, как только они появятся.

Если сиюминутный поиск не дал результатов (нет подходящей вакансии, не устраивает зарплата) или вы просто хотите получить больше предложений, разместите на сайте свое резюме. Работодатели также пользуются поиском для подбора персонала. В ответ на их запросы сервис будет автоматически показывать вашу анкету. У вас повысятся шансы найти достойную работу.

Например, вы живете в Волгограде, хотите в своем городе работать дизайнером модной одежды. Пока таких запросов от работодателей нет. Есть одна лишь «родственная» вакансия. Вы можете временно поработать дизайнером интерьера или воспользоваться предложением сервиса и подписаться. Вам сразу же на почту придет уведомление, как только кому-то понадобится дизайнер одежды.

В Москве по такой специальности есть 31 вакансия — кроме модельера-конструктора сервис предлагает должность стилиста, дизайнера макетов полиграфической продукции, графического дизайнера, закройщика и портного.

Как решиться на поиск работы

Если вы повесите объявление у своего подъезда или опубликуете в местной газете, вряд ли вы получите много откликов. Поиск в интернете ускорит этот процесс, появится шанс найти денежное занятие намного быстрее. Разместите резюме сразу на нескольких сайтах.

Все компании заинтересованы в отличных специалистах. Если у вас есть сомнения в своей компетенции, если вы пока не считаете себя слабым профессионалом, настройтесь на обучение. Многие современные профессии постоянно требуют новых знаний. Специалистам приходится постоянно переобучаться и дообучаться, чтобы не потерять квалификационные навыки.

Прежде чем откликнуться на вакансию, внимательно прочтите требования работодателя и проанализируйте, сможете ли вы справиться со всеми задачами. Если нет, то чему вам следует научиться, какие слабые стороны подтянуть до нужного уровня.

На собеседовании честно озвучьте работодателям свои знания и умения. На предложение рекламодателей может быть очень мало откликов, они вынуждены нанимать работников с низкой квалификацией. Многие компании готовы учить своих сотрудников. К ним приставляют наставников, для них организуют корпоративные обучающие тренинги.

Не бойтесь проходить собеседования. Каждое проваленное интервью нужно считать не личным поражением, а дополнительным опытом, который пополнит копилку ваших знаний. Анализируйте, какие ошибки вы допустили, постарайтесь их избежать при следующих беседах с рекрутерами.

Как составить объявление о поиске работы

На рынке труда большая конкуренция. Вы, как специалист, должны уметь себя продавать. Отнеситесь с юмором к тому, что вы представляете собой живой товар — вам нужно себя выгодно продать, чтобы работодатель мог назначить вам высокую заработную плату.

Чтобы на ваше объявление обратили внимание работодатели, оно должно чем-то привлечь:

  1. Текст написан грамотно, без ошибок. Есть много сервисов проверки орфографии. Если вы не уверены в своей безупречной грамотности, проверьте объявление перед публикацией. Установите расширение для браузера LanguageTool, оно покажет ошибки во всех ваших текстах, которые вы набираете на разных сайтах, даст подсказки для исправления неверно написанных слов.
  2. Объявление не должно быть слишком длинным. Придерживайтесь рекомендаций, которые даются на каждом сервисе по поиску работы. Заполните поля предложенной формы. Обозначьте должность, которую вы хотите занять. Кратко изложите свой опыт, укажите образование, стаж, навыки. Напишите, чего вы ожидаете от работодателя: желаемая зарплата, график работы.
  3. Если у вас несколько профессий
    , напишите разные объявления и ждите откликов на каждое из них. Не пишите «ищу любую работу». Обязательно указывайте одну конкретную должность или 2-3 смежные профессии из одной сферы.
  4. В заголовке объявления не должно быть лишних слов типа «две девушки-москвички ищут работу». Каждая из них должна составить отдельное объявление. Пример правильно написанного заголовка: «Экономист с пятилетним опытом работы в крупной международной компании ищет должность ведущего специалиста».

Просмотрите, как «продают» и подают себя специалисты на других сайтах, например, на биржах фриланса, как они составляют объявления для привлечения работодателей.

Как правильно составить резюме о поиске работы

В сети есть сотни статей о том, как правильно составить резюме. Можно скачать десятки готовых шаблонов. В любом текстовом редакторе есть несколько вариантов составления резюме.

На сервисах по поиску работы можно:

  1. Загрузить свое резюме с других сайтов или из соцсетей, если вы их туда добавляли.
  2. Просмотреть резюме кандидатов и написать что-то подобное, взяв лучшее из нескольких документах.
  3. Заполнить предложенную форму, указать всё, что требуется от соискателя, включая гражданство, семейное положение, знание иностранных языков. Приложить портфолио с работами и достижениями.

Если заполнение резюме вызывает затруднение, можно попросит помощи у друзей или заказать его составление на том сайте, где вы планируете его размещать.

Почему не приглашают на собеседование при поиске работы

Причины могут быть разными:

  1. Вакансия уже занята, но пока не снята с публикации, потому что у кандидата еще не закончился испытательный срок и пока непонятно, подойдет он компании или ей придется искать новых соискателей.
  2. Руководство недовольно сотрудником и начало искать ему замену. Но должность ещё занята, кандидатов пока только присматривают. Им могут писать, задавать вопросы, но еще не планируют приглашать на собеседование.
  3. Вакансия остается открытой, но у компании изменились планы — на неопределенный срок откладывается открытие филиала или приостановлена реорганизация отдела. Некоторые работодатели очень долго подбирают сотрудников, месяцами изучают сотни резюме, стараясь отыскать самого лучшего претендента.
  4. Данные, указанные в анкете, не соответствуют требованиям, которые предъявляет работодатель к своим сотрудникам. Резюме кандидата проигрывает другим соискателям, которых рекрутеры посчитали более достойными.
  5. Не приглашают на интервьюирование потому, что не соответствует возраст, пол, вероисповедание или национальность, хотя в опубликованных вакансиях это не выделено (дискриминация запрещена законом).
  6. Не удовлетворяет семейный статус — компании нужны свободные люди, не отягощенные семьей, либо наоборот, предпочтение отдают семейным кандидатам.

Работодателям могут не понравиться ваши страницы в социальных сетях, вульгарные фотографии, неприличные высказывания. Настораживает готовность работать на менее высокой должности — кандидат уйдет, как только найдет более выгодное предложение. Частая смена места работы вызывает подозрение. Летунов нигде не любят, они вызывают недоверие своим непостоянством.

Не всегда причины зависят от самого соискателя, не нужно пассивно ждать предложений, нужно активнее включиться в поиск.

Как можно найти хорошую работу

Серьезно заняться поиском.

Опубликовать объявления во всех доступных местах — на лучших сайтах, перечисленных в нашем рейтинге, и на других площадках, включая городские барахолки и доски объявлений.

Провести мониторинг рынка труда. Возможно, вы сможете применить знания и опыт совсем в ином месте, не там, где планируете. Учитель может не только вести уроки в школе, он может быть репетитором у иностранных студентов.

Улучшить резюме.

Не писать в нем шаблонных выражений: отзывчивый, добросовестный, коммуникабельный. Докажите примерами, какой вы, что сделали, к чему стремитесь.

Если 4 собеседования прошли неудачно, готовьтесь к ним лучше, учитывайте все допущенные промахи. Подмечайте, что именно не понравилось рекрутерам. Спрашивайте, чем не устраивает ваша кандидатура.

Чаще просматривайте различные вакансии, которые могли бы вас заинтересовать, на сайтах по поиску работы. Возможно, в них вы найдете подсказку, как заниматься тем, что вам нравится, а не тем, что вы привыкли делать.

11 лучших сайтов по поиску работы в 2022 году

При поиске новой работы можно выбирать из множества поисковых систем. Что вы выбираете? Ниже мы предоставили список лучших сайтов по поиску работы, включая их основные функции и причины, по которым их стоит проверить.

1. Лестницы

Конечно, мы выходим на первое место в нашем собственном списке, поэтому вопрос теперь в том, можем ли мы это оправдать. Ladders — это карьерный сайт № 1 с вакансиями на сумму более 100 000 долларов США с бесплатными и премиальными вариантами поиска работы. Имея более 7 миллионов высококвалифицированных и опытных участников и более 22 000 проверенных рекрутеров, он предлагает простой в использовании, глубокий поиск работы, вариант «только удаленный» с дополнительными фильтрами, основанными на отрасли, уровне должности, многолетнем опыте. и более. Сочетая множество бесплатных ресурсов с опциями Premium, он предлагает бесплатное переписывание резюме вместе с услугой Premium «Apply4Me», состоящей из специальной команды, которая заполняет заявления о приеме на работу от имени участников, избавляя от утомительной работы профессионалов, которым не хватает времени.

Основные моменты Ladders:

  • Получите бесплатное переписывание резюме через партнера Ladders Leet Resumes
  • Экономьте в среднем 18 минут на каждом заявлении о приеме на работу с опцией Premium Apply4Me сеть
  • Загрузите до 5 резюме бесплатно и выберите одно из раскрывающегося списка при подаче заявки
  • Выберите один из 73 редактируемых оптимизированных шаблонов резюме для загрузки бесплатно один!
  • Посмотрите, как выглядит ваше резюме после обработки с помощью онлайн-технологии ATS — бесплатно
  • Изучите 73 набора вопросов для собеседования о поведении с 30 уникальными вопросами в каждом — бесплатно
  • Воспользуйтесь бесплатным разделом «Консультации по вопросам карьеры», который обновляется ежедневно с понедельника по пятницу

2. Indeed

Компания Indeed была запущена в 2004 году под слоганом «Один поиск. Все рабочие места». Слоган подытожил стремление компании Indeed создать сайт, который позволял бы соискателям находить работу с помощью простого поиска «что» и «где». Сегодня кандидаты на работу могут искать работу на основе названия, местоположения, отзывов о компании, уровня опыта, даты публикации и информации о зарплате.

Каждую секунду компания Indeed добавляет десять новых вакансий, а ежемесячно ею пользуются более 250 миллионов пользователей. Он предлагает варианты работы для всех уровней и стилей жизни, от начального до исполнительного и внештатного до полного рабочего дня. За кулисами ценности Indeed — в первую очередь соискатель, оплата за результат, управление данными, инновации, инклюзивность и принадлежность — поддерживают соискателей и сотрудников компании.

Отличительные особенности Indeed:

  • Интуитивно понятный интерфейс, на 100 % бесплатный поиск вакансий
  • Учетная запись не требуется
  • Регистрация бесплатной учетной записи позволяет получать уведомления о вакансиях, соответствующих вашему профилю
  • Учетная запись позволяет быстрее загружать свое резюме и подавать заявки активная учетная запись
  • Доступен бесплатный инструмент для сравнения заработных плат и раздел советов по карьере

3. LinkedIn

LinkedIn — крупнейшая профессиональная социальная сеть в мире. Платформа, запущенная в 2003 году, в настоящее время насчитывает около 800 миллионов зарегистрированных пользователей по всему миру во всех отраслях. Ваш профиль LinkedIn — это общедоступное цифровое резюме, которое вы можете легко отправить рекрутерам при подаче заявки на открытую вакансию. Вы также можете отправить сохраненное резюме или загрузить новое вместе со своими заявками.

С помощью LinkedIn вы можете расширять свою сеть с помощью запросов на подключение и добавлять рекрутеров и менеджеров по найму в свою виртуальную сеть. Можно искать работу по местоположению, ключевым словам, названию компании, названию компании и т. д. LinkedIn можно использовать бесплатно, хотя за его премиум-версию можно заплатить за дополнительные функции, например, кто просматривал ваш профиль, и получить представление о соискателях на открытые вакансии.

Основные моменты LinkedIn:

  • Возможность отслеживать статус вашего заявления о приеме на работу
  • Вы можете реализовать функции конфиденциальности профиля
  • Доступны бесплатные карьерные инструменты и ресурсы LinkedIn
  • Предоставляет возможность бесплатно общаться с другими профессионалами
  • Можно создать уникальный URL-адрес для добавления в материалы по маркетингу вакансий

4. Monster

Monster была одной из первых известных систем поиска работы. Основанный в 1994 году с целью объединения компаний и талантов, сайт вырос до 7 900 поисков вакансий, проводимых каждую минуту каждого дня. Каждый день также загружается 29 резюме в минуту. Как и в самом деле, вы можете искать работу для всех уровней и образов жизни на Monster. Однако у Monster меньше доступных фильтров. Вы можете искать по названию работы, ключевому слову, местоположению и компании.

Основные моменты Monster:

  • Поиск вакансий и поиск карьерных ресурсов бесплатно
  • Доступно приложение Monster
  • Для подачи заявки на списки вакансий требуется бесплатная учетная запись
  • Регистрация бесплатной учетной записи позволяет получать оповещения по электронной почте в зависимости от ваших интересов
  • Доступен бесплатный инструмент для получения заработной платы
  • Сохраняйте поисковые запросы и размещайте объявления о вакансиях с помощью бесплатной учетной записи

5. Glassdoor

Компания Glassdoor хорошо известна своими обзорами компаний, представленными на ее сайте. Кандидаты могут изучать отзывы сотрудников и кандидатов по таким темам, как работа в организации, опыт собеседований, культура работы и управление компанией. Glassdoor был создан в 2008 году, чтобы предоставлять честные обзоры компаний и информацию о зарплатах соискателям и сотрудникам. Сегодня она составляет более 1,9список миллионов работодателей и 11 миллионов списков вакансий. Также доступно более 100 миллионов отзывов о компаниях.

Основные моменты Glassdoor:

  • Создайте бесплатный профиль для поиска работы
  • Получайте тщательно отобранные списки вакансий при подписке на уведомления по электронной почте профиль компании для оценки отзывов и интервью

6. AngelList

AngelList — это единственная в своем роде система поиска работы, ориентированная только на стартапы. Основанный в 2010 году, сайт используют более 130 000 стартапов разного размера. AngelList также обеспечивает прозрачность, заранее сообщая соискателям о диапазонах заработной платы и возможностях участия в капитале, а также предоставляя кандидатам возможность напрямую обращаться к менеджерам по найму и генеральным директорам.

Ключевые моменты AngelList:

  • Бесплатно для соискателей
  • Позволяет соискателям начать беседу с руководством стартапа. никакие внешние файлы не могут быть загружены
  • Указывает имя и должность лиц, которые будут читать вашу заявку

7. ZipRecruiter

ZipRecruiter — это популярный и простой в использовании сайт поиска работы. С миссией активно связывать людей с их следующей прекрасной возможностью, он предоставляет вам возможность загрузить свое резюме с обширным профилем, который включает раздел для отображения вашей работы, биографию, ваши социальные сети и вашу фотографию. Сайт может похвастаться тем, что более 110 миллионов соискателей и 2,8 миллиона предприятий использовали ZipRecruiter. Вы можете искать по зарплате, названию, ключевому слову, местоположению и т. д.

Основные моменты ZipRecRuiter:

  • БЕСПЛАТНО для поиска и подачи заявки на задание
  • Приложение ZipRecRuiter доступно
  • ZipRecruiter Scans Technology Technology Thengraph. лучшие сайты поиска работы для удаленных и гибких возможностей трудоустройства. Это позволяет вам искать работу с гибким графиком и условиями работы по отраслям, местоположениям, названию компании, ключевым словам и т. д. Создание профиля бесплатно. Однако за подачу заявки на вакансию взимается плата. Варианты подписки варьируются от $ 6,95 в неделю до 49,95 долларов в год. Списки вакансий тщательно проверяются и обновляются ежедневно, чтобы гарантировать, что списки вакансий являются законными.

    Основные моменты FlexJobs:

    • Доступны бесплатные консультации по вопросам карьеры и ресурсы для составления резюме подписчиков

    9. Scouted

    Основанный в 2015 году, Scouted отличается от других сайтов по поиску работы тем, что фокусируется на философии, согласно которой кандидаты — это больше, чем просто их резюме. В результате у кандидатов есть возможность продемонстрировать свою личность вместе со своим резюме, что делает его идеальным сайтом для кандидатов, которые только начинают свою карьеру или хотят изменить свою карьеру.

    Scouted предлагает кандидатам возможность ответить на вопросы виртуального собеседования. Хотя это и не обязательно, Scouted указывает, что у кандидатов на 58% больше шансов получить интервью, если они ответят на вопросы. Запатентованное программное обеспечение служит службой подбора партнеров, чтобы сопоставить вас с компаниями, в которые вы подали заявку, на основе ваших ответов на вопросы интервью и данных профиля. Если будет найдено хорошее совпадение, вас пригласят на собеседование.

    Выявленные моменты:

    • Поиск работы бесплатен после заполнения профиля
    • Профили фокусируются на личных качествах в дополнение к навыкам, способностям и образованию
    • Предоставляет комплексную перспективу для работодателей, ищущих кандидатов

    10. Snagajob

    несколько сайтов по трудоустройству, которые фокусируются на почасовой ставке, а не на оплачиваемой работе. Основанная в 2010 году, Snagajob обычно имеет более 700 000 зарегистрированных работодателей и более 100 миллионов соискателей, использующих сайт. Найдите работу в самых разных отраслях: от общественного питания и технологий до детских садов и автопарков. Вы можете фильтровать вакансии по часам, отрасли, местоположению и вакансиям, которые срочно нужно заполнить.

    Основные моменты Snagajob:

    • Сосредоточены на почасовых вакансиях, которые вы не можете найти в другом месте
    • Бесплатный и простой в использовании
    • Простой процесс подачи заявки, поскольку ваш профиль работает как ваше резюме
    • Добавьте навыки, рекомендации, образование и ваша доступность для вашего профиля

    11. USAJobs

    USAJobs — это платформа для поиска работы, которая связывает соискателей с федеральными правительственными должностями в США и во всем мире. С бесплатным профилем USAJobs вы можете сохранять свои любимые должности и поисковые запросы, а также загружать свое резюме и другие документы. Более 900 вакансий публикуется ежедневно, в среднем в день открывается 17 609 вакансий. Сайт может похвастаться более чем 6 миллионами активных профилей и почти 221 миллионом посещений в год.

    USAJobs highlights:

    • Используется федеральными агентствами для размещения вакансий и выявления квалифицированных кандидатов
    • Центральная база данных для сотен федеральных вакансий рекрутерам

    Независимо от того, ищете ли вы работу с доходом более 100 000 долларов США, работу с почасовой оплатой или работу в новом стартапе, приведенный выше список дает отличные отправные точки при поиске работы.

    Мы болеем за вас!

    5 лучших сайтов по поиску работы 2022 года

    Инновации

    Дом Инновации Услуги и программное обеспечение

    Какой сайт поиска работы самый лучший? Действительно, это лучший выбор ZDNET из-за его фантастических возможностей. Мы изучили и сравнили наличие вакансий, а также совместимость, цену и отзывы реальных клиентов, чтобы определить лучший выбор и несколько почетных упоминаний.

    Автор Лена Боррелли, автор статей

    на

    Отзыв от Эллисон Мюррей

    Для всех нас наступает время собирать вещи и начинать что-то новое в своей карьере. Но прежде чем вы сможете покинуть свою текущую работу, вам сначала нужна новая.

    Рынок труда меняется, и сотрудники понимают, что им нужно больше от работы. Прошлой осенью более 4,5 миллионов сотрудников в США уволились с работы, поскольку сохраняющиеся последствия пандемии изменили взгляды сотрудников на их профессиональную жизнь. И в 2022 году сотрудники все еще ищут новые способы применения своих навыков на должностях и в компаниях, которые соответствуют их ценностям.

    В наши дни самый простой способ найти работу — просмотреть объявления о вакансиях в Интернете. Нет недостатка в сайтах и ​​приложениях для поиска работы, но не все из них могут быть законными, и вы можете навредить себе вместо того, чтобы продвигаться по карьерной лестнице. Чтобы помочь, мы сравнили веб-сайты и приложения, чтобы найти самые надежные и эффективные приложения и сайты для поиска работы, чтобы найти работу своей мечты.