Содержание

Кем и куда лучше пойти работать?

Выбор профессии – один из самых важных выборов, который мы делаем в жизни. Какую выбрать профессию, на кого пойти учиться, кем работать – те вопросы, которые задавал себе каждый из нас хотя бы раз в жизни. Как правило, когда наступает необходимость выбора своего профессионального пути, большинство из нас сталкивается с трудностями.

Как выбрать, куда пойти работать в дальнейшем, ведь профессий существует так много, а вариантов того, где можно работать, еще больше? Как сделать правильный выбор, чтобы реализовать свой потенциал на сто процентов? Как найти то дело, которое будет не просто приносить доход, а позволит чувствовать себя значимым, нужным, востребованным, уважаемым? Как научиться работать эффективно, чтобы не растрачивать свою энергию впустую, и получать максимум удовлетворения от своей работы?

Нередко эти вопросы возникают ни один раз в жизни. Неправильно сделанный когда-то выбор профессии и места работы приводит к тому, что мы снова и снова возвращаемся к исходной точке, и раз за разом вынуждены тратить свои силы на поиск ответов. Когда у Вас возникнет четкое понимание того, кем работать и где лучше работать, и Вы сделаете свой выбор правильно, тогда Вам не придется возвращаться к решению этих проблем. Как же определиться с тем, куда идти работать?

Куда и кем пойти работать

Вопросами профессионального самоопределения и построения карьеры занимается профориентация. Она направлена на подбор максимально подходящей профессии и работы для человека, соответствующей его личностным особенностям, интересам и способностям. Причем, профориентация обязательно учитывает ситуацию на рынке труда — должна быть выбрана та работа, которая на данный момент наиболее востребована, и хорошо оплачивается.

Как проводится профориентация? Классическим методом является сопоставление Ваших способностей (талантов), интересов, качеств личности, и профессий. Давайте попробуем разобраться на примере:

  1. Вы очень любите читать, узнавать что-то новое – это Ваши интересы.
  2. Вы хорошо формулируете основную мысль в прочитанном рассказе, можете изложить его суть доступно и понятно для других, запоминаете большие объемы информации – это Ваши способности.
  3. Вы молчаливы, больше любите проводить время в одиночестве, чем в компании, сосредоточены на своих мыслях – это Ваши личностные характеристики.
  4. Куда и кем идти работать? Напрашивается ответ – библиотекарем. Но эта профессия не востребована и вряд ли имеет такие перспективы. Специалист по профориентации и карьере в таком случае с большей вероятностью посоветует Вам пойти работать копирайтером или редактором. Где можно работать? Профориентолог назовет Вам несколько вариантов – печатное издание, интернет-журнал, маркетинговое агентство, фриланс… Здесь уже просматривается перспектива дальнейшего профессионального и карьерного роста.

Лучше работать там, где нравится!

работать где нравитсяПрофориентация подскажет где лучше работать.“Однако, когда Вы найдете свое дело, обязательно задайте себе вопрос: “Готов ли я заниматься этим всю жизнь?”, — советует автор проекта «Предназначение» Павел Кочкин.Вы сможете стать профессионалом только в том деле, которое действительно Ваше. Иначе будете работать посредственно, не прикладывая особых усилий, и это не позволит Вам реализовать свой потенциал, раскрыть свои способности.

Психологами уже давно обнаружен тот факт, что если нам нравится работа, то у нас возникает внутренняя мотивация — мотивирует сам процесс и получение качественного результата. Это побуждает нас постоянно обучаться, становиться экспертами в своей области, расти по карьерной лестнице и добиваться успеха в профессии. Такие специалисты ценятся на рынке труда, и им готовы платить гораздо больше, чем специалистам среднего уровня, не говоря уже о тех, кто выполняет свою работу,не прикладывая особых усилий.

В том случае, когда наша мотивация внешняя – например, получение зарплаты, нам приходится бороться с ленью, заставлять себя работать. При этом, наша работа малоэффективна. Возникает вопрос: “Как научиться работать, чтобы каждый раз получать отличный результат, и при этом не принуждать себя?”

Где можно научиться работать эффективно


Ответом на вопрос может служить знаменитое высказывание Конфуция: “Выбери себе работу по душе, и тебе не придется работать ни дня в своей жизни”. Это означает, что только правильный выбор того, кем и где работать, даст нам возможность научиться работать эффективно, при этом получая от этого процесса внутреннее удовлетворение.

Как сделать правильный выбор работы? Павел Кочкин дает несколько советов:

  1. Определитесь со сферой своих увлечений. Что Вам нравится делать больше всего? Чем Вы можете заниматься часами напролет, не замечая время? Подумайте над этими вопросами и выпишите на листок бумаги все сферы. Это поможет Вам определиться с тем, где лучше работать в дальнейшем.
  2. Пройдите несколько психологических тестов, которые покажут Ваши личностные особенности, выявят тип темперамента и характер. Важно учитывать эти показатели при выборе профессии. Если Вы холерик, вряд ли Вам подойдет работа, требующая усидчивости и концентрации внимания.
  3. Вспомните все свои достижения. Что у Вас получилось очень хорошо? В чем Вы были сильны? Это покажет, какие способности и таланты Вам присущи. Выпишете все свои выдающиеся результаты и подумайте, что помогло Вам их достичь.
  4. Спросите людей из своего окружения: “В чем мой талант? Где мне можно работать с моими способностями?”Возможно, какие-то свои способности Вы просто упускаете из виду или не придаете им значение. Как правило, со стороны виднее в чем Ваши сильные стороны.
  5. Выбирайте востребованные профессии и востребованную работу. Вам надо понять, в какой сфере применить свои способности, чтобы получить максимальную выгоду.

Работа занимает половину нашей жизни. Важно, чтобы она была не “каторгой” для Вас, а стала мостиком к достижению успеха в жизни и самореализации. Поэтому, выбор того, куда пойти работать, один из самых важных. Не поддавайтесь импульсивному выбору, не стремитесь “быть как все”, или выбирать самую высокооплачиваемую работу. Изучите себя, и тогда Ваш выбор будет правильным!

Как найти работу по душе, если не знаешь, чего хочешь? Психология знает ответ!

Основную часть своей сознательной жизни большинство людей отдает работе (если, конечно, вы не ребенок богатых родителей). И поскольку времени на работу мы тратим колоссально много — важно, чтобы она хотя бы не была в тягость. В идеале же труд должен приносить удовольствие.

Поиск работы своей мечты — задача сложная. Однако если этот вопрос удастся решить, то вы можете по праву считаться одним из самых счастливых людей в мире. Ниже

Reconomica приведет ряд советов тем, кто желает зарабатывать, занимаясь любимым делом.

Содержание материала

Моя первая работа — как не ошибиться с выбором

Часто все дальнейшие планы на работу мечты рушит первое ошибочное трудоустройство.

Основных причин тому несколько:

  1. Первая работа у большинства людей обычно низкооплачиваемая, но тяжелая. «Благодаря» этому приходится тратить больше времени, чтобы получить больше денег. Как результат, времени не остается на любимое занятие, которое в дальнейшем можно было бы монетизировать. Это замедляет (а то и вовсе останавливает) развитие по интересному направлению.

  2. Первая работа «затягивает». Бывает и такое: человек трудоустраивается с мыслью: поработаю тут полгода-год, а затем сменю место деятельности. А в итоге вспоминает об этом обещании, когда проходит 2-3 года, а то и больше. Возможности не было, планы поменялись, перспективы появились — причины найдутся: ситуация это распространенная.

  3. Первая работа меняет психику человека. Из-за того, что работать зачастую приходится на низкооплачиваемой и малоперспективной должности, наше моральное состояние вряд ли улучшится. А заниматься любимым делом в плохом настроении в разы сложнее.

Не знаю, какая работа мне по душе. Как узнать?

Еще одна яркая проблема — невозможность разобраться в себе. Молодые люди таки говорят: “Не знаю, чего хочу! Как мне выбрать работу?” Очень редко бывает, что человек в юности или молодости понимает, какое дело ему по душе. Обычно это осознается с огромным запозданием, когда что-то менять уже поздно.

Самый позитивный сценарий — если родители у ребенка сами сталкивались с такой проблемой, и хотят оградить от нее своего сына (дочь). В этом случае они смогут дать ему нужный совет в нужное время.

Для начала — дайте сами для себя четкий ответ на такие вопросы:

  1. Есть ли у меня Увлечение (именно так, с большой буквы), в котором я разбираюсь и которое мне давно нравится?

  2. Могу ли я использовать это увлечение для заработка на постоянной основе, и как именно? Наверное, самый важный пункт (если вы утвердительно ответили на первый вопрос), который стоит проработать максимально внимательно.

  3. Что нужно, чтобы я мог зарабатывать на любимом деле (какие-то дополнительные навыки, диплом, оборудование, мастерская, помощники, материалы, и так далее)?

  4. Есть ли у меня возможность развиваться в этом направлении до высокого уровня

    (чтобы за мою работу люди были готовы платить)?

Вдобавок есть еще два варианта — пройти тест на профориентацию (полезно как для тех, кто выбрал какое-то направление, так и для тех, кто не может определиться), и попробовать делать что-то на практике.

Стоит ли проходить тест на профориентацию?

Однозначно стоит. Таких тестов предостаточно в бесплатном доступе, в Интернете, поэтому буквально за полчаса-час можно найти и пройти с десяток различных опросников.

Не факт, что тест на профориентацию позволит вам точно определиться с профессией. Однако помочь откинуть ненужные варианты и выбрать хотя бы примерное направление с его помощью вполне реально.

Конечно, можно пройти тест на профориентацию бесплатно онлайн, но это не полноценный тест. Есть центры профориентирования, за небольшую сумму помимо компьютерного тестирования вы проходите с вы проходите собеседование с психологом. Не стоит недооценивать эту возможность, она помогает многое переосмыслить, особенно в молодом возрасте.

Проба пера, или в жизни все стоит попробовать

Другой вариант — попробовать работать в выбранной отрасли. Такой подход хорош тем, что позволит точно понять, нравится ли работа, или нет.

Если вы не знаете, чего хотите, то вы, вероятно, еще молоды. Так что мешает вам попробовать разные варианты работы?

Устраивайтесь на стажировки, просите взять вас учеником, ищите вакансии без опыта работы! Уясните: вам не должно быть стыдно, за то, что работа не понравилась, и вы решили уйти на второй день или второй месяц. Но вот ваш новый опыт у вас никто и никогда уже не отнимет.

Порой одного дня достаточно, чтобы составить представление о профессии. А вдруг вам понравится? А вдруг самые поверхностные знания, которые вы получите, пригодтся вам в другой области?

Рекомендуем книгу по теме: Мэг Джей. “Важные годы. Почему не стоит откладывать жизнь на потом”. Книга рассказывает о том, как молодое поколение формирует личный багаж знаний и опыта, проходя свой жизненный путь, и как можно его применить в других областях, а также позволяет взглянуть на поиск работы по-новому.

Из минусов такого способа:

  1. Не у всех есть возможность такой практики.

  2. На одну «пробу» можно потратить несколько месяцев, чтобы точно принять решение.

  3. Не факт, что вы попробуете именно то, что хотите. К примеру, никто сразу вас не возьмет на ответственную должность: изначально придется выполнять простейшую работу, о которой сложится негативное мнение.

В целом: способ хорош для тех, кто имеет на примете 1-3 специальности, и имеет возможность попробовать работать на них прямо сейчас (или в обозримом будущем).

Как сменить нелюбимую работу на любимую?

Попробуйте быстро ответить, не задумываясь: вам нравится ваша работа?

Миллионы людей наверняка дадут отрицательный ответ. Причины тому могут быть разные: родители отправили учиться на неинтересную специальность, не было возможности устроиться куда хочется, любимое занятие не приносило желаемого дохода, и так далее. Ну а кто-то просто и сам не знал (или до сих пор не знает), чем хотелось бы заниматься.

Если вдруг и вас посещают мысли о том, что «Это не мое!», и больше нет сил заниматься работой — рекомендуем:

  1. Самое главное: четко определитесь, чем вы хотели бы заниматься в дальнейшем.

  2. Найдите способ развиваться в этом направлении. Для начала будет достаточно бесплатной информации: видеокурсов, образовательных книг, чтения сайтов по выбранному направлению. Если есть возможность — запишитесь на курсы.

  3. Если на втором этапе вы только убедились, что нашли дело по душе — прилагайте усилия, чтобы его освоить.

Когда ваши навыки будут достаточными, чтобы за них можно было брать оплату — стоит попробовать работать. Не обязательно сразу увольняться с предыдущего места работы: сначала желательно совмещать их, чтобы иметь стабильный источник дохода. И только если все станет получаться — тогда стоит принимать решение расстаться с нелюбимым занятием.

Синдром попрыгунчика: что говорить кадровикам

Бывает и такое: человек хочет найти свое призвание, и из-за этого не задерживается долго на одном месте — не нравится ему там. Если речь идет об одном, двух, трех сменах места работы — скорее всего, что проблем на очередном собеседовании не будет. Хотя вопросы о том, почему вы уволились — обязательно зададут.

Другое дело — если вы сменили много мест за небольшой промежуток времени. Любого кадровика такой послужной список способен как минимум насторожить, а то и вовсе отпугнуть: HR-ы не любят тех, кто часто ищет новую работу. Если речь идет о трудоустройстве в место с большой «текучкой», то проблем не возникнет. А вот если вы захотите устроиться в хорошую компанию, перед этим сменив 4-5 работ за пару лет — вопросов точно не избежать.

Если с предыдущих мест работ вы уходили из-за обмана работодателя или других факторов, не зависящих от вас — так об этом и скажите. Ведь случаи бывают разные: задержали зарплату, нагрузили сверх обязанностей, увольнение из-за выхода на сессию, или же просто банкротство работодателя.

Более действенный вариант — просто не указывать все предыдущие места работы. Пишите в резюме только те, где вы работали дольше всего. Также можно объединять несколько рабочих мест в один блок (особенно актуально для мест, где вы работали несколько лет назад). К примеру, писать в резюме: «С 2010 по 2013 — менеджер по продажам» (без уточнения того, что занимались этим в нескольких компаниях).

Возьмите на вооружение — на вопрос о причине частой смены работодателей точно не стоит отвечать так:

  1. «Сменилось руководство, и меня уволили». Хороших сотрудников обычно не увольняют, и такая причина будет только минусом.

  2. «Я бы не хотел об этом говорить». Уход от ответа сразу вызовет подозрение на собеседовании.

  3. Критика работодателя, особенно необоснованная. Даже если предыдущий работодатель действительно вас невзлюбил — этому должна быть какая-то причина.

Работа моей мечты хуже оплачивается. Что делать?

Все зависит от ваших приоритетов. Что для вас важнее: уровень жизни, или удовлетврение от нее? На самом деле даже при маленькой зарплате можно накопить на квартиру, занимаясь любимым делом.

Рекомендуем посмотреть этот ролик о типах личности и способах выбора приоритетов в карьере.

Вернемся к вопросу: “Что делать?” Тут есть несколько вариантов:

  1. Искать место, где за ту же работу больше платят. Это может быть либо другая компания, либо другой город (если вы работаете в маленьком населенном пункте).

  2. Повышать квалификацию, чтобы выполнять свою работу еще лучше (или быстрее).

  3. Развиваться в смежных сферах. К примеру, если вы занимаетесь маникюром — можете дополнительно пройти курсы по наращиванию ногтей, открыть онлайн-магазин по продаже расходных материалов, начать обучать других людей своему занятию.

Вариант со сменой вида деятельности стоит рассматривать в крайнем случае, и только если у вас есть возможность сделать это быстро.

«кем работать, если не знаешь чего хочешь»

На этой неделе письмо с заголовоком “кем работать, если не знаешь чего хочешь” пришло у нам на почту [email protected] Мы не нашли готового совета или точной инструкции. И не искали. Карьерный путь у каждого свой. Но если у вас совсем нет идей на этот счет, то мы подготовили цикл статей про карьерные типажи. Их обязательно стоит прочитать перед тем, как гуглить “заработок в интернете” или курсы обучения программированию/дизайну/копирайтингу и другим пофессиям в Инетрнете – онлайн.

Пойди работать туда — незнамо куда, заработай то — незнамо что

Перед тем как писать статью, автор ввел в поисковой строке браузера Chrome запрос «как заработать в Интернете». Поиск выдал 11 200 000 результатов за 0,31 сек.

Я не знаю кем мне стать по профессии - и гугл тоже не знает

Достиг ли автор цели поиска и какой была эта цель?

«Цель — найти работу. И нет, конечно — он нашел только множество сайтов, которые скорее всего содержат контент общего характера»

Понятное дело, автор не получил ответ на свой вопрос. Для достижения цели «найти работу» стоило бы формулировать более точный запрос.

«Что значит точный запрос?»

Чтобы найти работу в Интернете, запросы стоит формулировать более точные. Например, «как заработать в интернете программисту CC+».

Хотя и это не единственный способ поиска работы. Помимо поисковой строки браузера существуют и другие источники информации:

  • форумы,
  • профессиональные сообщества,
  • сайты с вакансиями,
  • социальные сети,
  • группы по интересам.

А что делать, когда не знаешь, кем работать и если не знаешь, чего хочешь? Существует множество типологических структур, в которых найжется место даже тем, кто не умеет определять свои потребности и желания.

Кем работать, если не знаешь чего хочешь? 

8 типов личности – найди свою

Не имеет значения, исполнитель вы или руководитель. Определив свой тип личности вы сможете определить свои слабые и сильные стороны, а также занять комфортную позицию на карьерной лестнице там, где посчитаете нужным.

Существует множество методологий. Мы выбрали для себя ту, в которой типов личности восемь. Несмотря на то, что чаще всего мы не являемся «чистыми» представителями того или иного типа в психологии, в вопросах карьеры люди пользуются каким-то одним.

8 типов личности определяют 8 способов для общения, решения задач или проблем. И это касается как работы под чьим-то руководством, так и руководящих должностей.

«Я не знаю кем мне стать по профессии, но я точно знаю, что особенный, и я в этом мире для чего-то нужен» — отрывок из письма нашего читателя.

Мы взяли за основу циклас статей про карьеру методологию, которая разделяет всех людей вне зависимости от их половой принадлежности, возраста, пола и занимаемой должности на 8 типов личности.

Определив свой доминирующий тип личности можно узнать, какие типы деятельности вам больше подходят и какие качества являются сильными, а какие слабыми сторонами вашей личности.

1. Начните с себя

Если, обращаясь к себе с вопросами о будущем, вы можете честно признать, «Я не знаю кем мне стать по профессии» — это только означает, что вы еще не встретили методологию при помощи которой сможете узнать о себе больше.

Чтобы отыскать работу, которая будет гармонировать с вашим характером — придется потратить некоторое время. Но ясное представление о своих предпочтениях, дает возможность найти подходящий тип занятий. А значит, заработок станет не первоочередной целью, а только приятным бонусом.

2. Вы знаете больше, чем думаете

Как видно из отрывка письма, в конкретно этом случае читатель не знает, чем он может быть полезен, как работник, но он знает о себе больше, чем думает. Ведь он пишет «я точно знаю, что особенный, и я в этом мире для чего-то нужен». Он хочет быть полезным.

Желание быть полезным, пригодится ему в определенном ремесле. Чтобы узнать в каком, следует изучить себя. Ведь от того, к какому типу личности относится человек, зависит и его подход к работе, и развитие врожденных и приобретенных навыков, а также их применение.
Так почему бы не подойти к своей карьере стратегически?
Гораздо сложнее принимать новые данные о себе, проработав 10 лет без роста зарплаты и повышений.
Но работа мечты не берется из ниоткуда. Путь к ней всегда идет через понимание себя.

Работа отнимает много времени и сил. Важно, чтобы она удовлетворяла вас. Но от чего это зависит? Когда работа становится в удовольствие? Когда она интересна и приносит радость? Когда вы находите «свой стиль».

3. Найдите свой стиль

В предыдущей статье мы писали о том, как быть, если вы собираетесь перепрофилироваться и обучаться онлайн.

Но если вы не знаете, какую профессию выбрать, не переходите по ссылке и не торопитесь изучать базу образовательных курсов Нетологии, GeekBrains и других ресурсов Интернет-образования. Не путайте себя.

Вам не обязательно начинать поиск именно с проф. области. Их существует множество и они достаточно разнообразны. Гораздо важнее на этом этапе выяснить, к какому типу личности вы относитесь и уже от этого строить свои карьерные ожидания.

Читайте также:

Кем работать — Как найти работу и кем работать

Существует мнение, что для того, чтобы работа была комфортной, требуется изменение выполняемых обязанностей один раз в полтора года, рассмотрим подробнее эту тему на нашем сайте kemwork.net

Человеку нужно либо повышение, либо смена рабочего места вообще. Как понять, подходит ли работа?

Для этого требуется, прежде всего, разобраться в том, что человек хочет получить от этой работы, и каковы его ожидания.

Устраивает ли Вас то кем Вы работаете

Говоря об идеально подходящем рабочем месте, каждый наверняка опишет что-то свое, ведь комфортные условия сугубо индивидуальны.

Есть те, для кого подходят условия уютного офиса и рабочий день среди бумаг, а кому-то хочется работать на свежем воздухе, общаясь с людьми или природой. Здесь каждому свое.

Выбирая работу, подумайте о том, как и кем именно Вы хотите поработать.

Безусловно, на то, на какую именно работу Вы можете претендовать, будет влиять полученное Вами образование, имеющийся опыт работы и уверенность в себе.

Необходимо тщательно все взвесить и определить для себя идеальный вариант, с которым потом предстоит сравнивать все доступные вакансии.

Какие критерии при выборе работы необходимо учитывать

При выборе работы помимо, собственно, желания, следует учитывать следующие критерии:

  1. Кем Вы хотите работать (если у Вас несколько специальностей).
  2. Размеры заработной платы (это Ваши средства к существованию).
  3. Условия, в которых придется трудиться.
  4. График работы.
  5. Особенности коллектива.
  6. Расстояние от работы до дома.
  7. Наличие перспектив к развитию.

Перед тем, как начать выбирать, расставьте эти критерии по степени значимости конкретно для Вас. Что важнее всего? Именно то, что Вы поставите на первое место, будет, в конечном итоге, определять Ваш выбор где и кем Вы будете работать.

Нужно принимать во внимание и личные требования

Даже тогда, когда работа полностью устраивает Вас по первому (например, финансовому критерию), стоит подумать и о том, все ли устраивает Вас в ней и заранее узнать, что Вам придется терпеть.

Возможно, есть вещи, которые Вы не согласитесь терпеть или делать ни за какие деньги. Стоит внимательно рассмотреть свои требования, учитывать их, но не завышать, потому как, чем выше требования, тем меньше шанс найти работу.

Понадобится умение перестраиваться

Составляя список критериев при выборе кем работать нужно понимать, насколько мал шанс найти место, полностью им соответствующее.

Придется выбирать то, которое с большей степенью соответствует Вашим желаниям. Выберите интересующие Вас вакансии и начните посещать собеседования, выясняя условия труда.

Найти необходимую информацию о предприятии можно в интернете, а также пообщавшись с кем-либо из его сотрудников.

Есть ли перспективы развития

Для каждого человека желанна та работа, которая вызывает интерес.

Увлеченность работой сделает труд гораздо приятнее, особенно, если при этом есть, куда расти.

Отыскав работу, которая будет приносить радость без негативных эмоций, которая даст возможность развиваться и совершенствоваться и при этом будет удовлетворять Вас в аспекте заработной платы, то вопрос кем работать уже пропадает и стоит немедленно за нее браться.

Если Вам скучно там, где Вы работаете, попробуйте взять отпуск и тщательно обдумать сложившуюся карьерную ситуацию, а если после отдыха Вам все еще будет скучно, задумайтесь о поиске нового места.

Как почувствовать себя счастливым на работе

Около половины всего времени, отведенного для жизни, мы проводим на работе. Это весомый аргумент для того, чтобы получать удовольствие от общения с коллегами, процесса работы и ее результатов.

Что делать, если Вы не чувствуете себя счастливым на работе, то что делать и кем работать:

  • Правильный выбор места работы. «Правильным» он должен быть для Вас, а не для Ваших родителей, друзей или общественного мнения. Подумайте, сделали бы Вы выбор в пользу своей профессии или предпочли бы работать кем то другим, компании, коллег, начальника, если бы не мнение окружающих людей? Есть ли что-то кроме заработной платы, что препятствует смене места работы?
  • Не сравнивайте себя с коллегами. Успехи коллег заставляют Вас завидовать, а зависть — причина неврозов. Единственный соперник, с кем Вам стоит соревноваться, — Вы сами. Сравнивайте свои последние результаты с тем, чего удалось добиться, например, месяц назад. Такой анализ поможет Вам правильно оценить свои ресурсы и согласовать с ними паны на ближайшее время.
  • Отмечайте свои достижения. Многие сотрудники больших компаний переживают отсутствие внимания руководителя и коллег к своим успехам и возникает желание работать кем-то другим. Застенчивым людям особенно трудно заявлять о себе. В этом случае наградите себя сами. Незапланированный ужин в ресторане, визит в любимое кафе или кинотеатр, поездка на уикенд, полезный гаджет – все это поднимет настроение и вдохновит на работу.
  • Занимайтесь спортом. Длительное пребывание в стрессовой ситуации может спровоцировать невроз или агрессию. Двигательная активность поможет снять напряжение. Но не стоит ходить на занятия с коллегами.
  • Развивайте Ваш эмоциональный интеллект. Рефлексия и понимание эмоций окружающих помогут поддерживать партнерские отношения с коллегами, правильно реагировать на потенциально конфликтные или конкурентные ситуации. Разумеется, частое выяснение отношений не делает Вас счастливее, но постоянная необходимость ограничивать себя, уступая интересам других, непродуктивна.
  • Помогайте коллегам. Просьба помочь – это доверие, которым нельзя пренебрегать. Такая активность даст Вам дополнительный повод для гордости и осознание того что Вы на своем месте и Ваш выбор профессии кем работать был правильным, и действительно сделает счастливее. Многие успешные люди даже принимают участие в волонтерских программах, чтобы стать социально полезными.
  • Создайте вдохновляющее рабочее пространство. Что Вы видите, приходя на рабочее место? Стол, заваленный бумагами, крошки, пыль, хаотично наклеенные на грязное оборудование стикеры – все это никогда не станет источником вдохновения.
  • Не участвуйте в сплетнях. Счастливые люди не сплетничают и не завидуют, это делают неудачники, с которыми не стоит общаться. Радуйтесь результатам коллег, поскольку, чем более успешные люди Вас окружают, тем лучше это отразится на финансовом благополучии фирмы и выбор фирмы где и кем работать был правильным.
  • Всегда имейте планы на будущее. Они выражают Ваши надежды на лучшее и являются отличной мотивацией. При составлении плана не забудьте продумать награду, которую Вы получите в случае его выполнения.

Восстановление в работе после длительного перерыва

Кто ищет работу, тот обязательно ее найдет. Длительный перерыв в трудовой деятельности не помешает Вам определиться кем работать.

Есть, правда, в этой ситуации свои нюансы.

Но, подойдя к делу с нужной стороны, можно и из этого недостатка извлечь пользу:

  • Перерыв, естественно, у Вас приключился не просто так. Всему есть причина – ее-то и следует указать, претендуя на вакансию. Возможно, Вас не устраивает профессия кем Вы работаете или Вы сменили место жительства, и Вам потребовался некий период времени, чтобы об устроиться на новом месте. Уважительной считается причина, когда Вы вынуждены были ухаживать за тяжело больным родственником или сами проходили серьезное лечение. В подтверждение к пакету документов прилагается справка. Для женщин считается не зазорным отказаться на долгий период от работы по уходу за ребенком (до 7 лет).
  • За продолжительный срок бездействия трудовые навыки имеют привычку притупляться, забываться. Специалист без работы теряет уверенность в собственных силах и не уверен что справится с обязанностями кем он работает. Теперь по сравнению с коллегами он теряется психологически. Прежде чем заново устраиваться на работу нелишним будет пройти курс аутотренинга и восстановить веру в самого себя. У Вас все получится, Вы станете незаменимым работником!
  • Пока Вы были в долгосрочном отпуске, жизнь не стояла на месте, в Вашей сфере появились новшества, о которых Вам неплохо было бы узнать. Побеседуете с коллегами, с кем работаете и остались дружеские отношения, просмотрите профессиональную периодику и пополните багаж знаний. Самообразование никогда лишним не было.
  • Полностью восстановить профессионализм Вам помогут курсы повышения квалификации. Кстати, можете воспользоваться перерывом и освоить смежную профессию, возможно Вы захотите работать кем-то другим. Краткосрочных курсов изучения иностранных языков и компьютерных программ предостаточно. В новой работе, возможно, эти навыки склонят чашу весов решения в пользу Вашего принятия на работу.
  • По создавшемуся стереотипу, работодатель станет сомневаться в Вашей кандидатуре на вакансию именно из-за Вашего перерыва в работе. Вам важно будет доказать, что работать от этого хуже Вы не стали. Составляя резюме, акцентируете в данных свои предыдущие достижения, подтверждая их фактами. Но без хвастовства и преувеличений: все можно проверить.
  • Резюме, если Вы скорее хотите найти работу, отправляете по всем найденным вакансиям по Вашему профилю. Так Вы увеличиваете свои шансы. Не стоит отказываться от вариантов предлагаемых кем работать, оплачиваемых ниже, чем Вы рассчитываете. Покажете себя в работе – добьетесь желаемого уровня.

Как выбрать профессию или кем работать

Не откладывайте выбор жизненного пути в долгий ящик. Это главная ошибка сегодняшних молодых людей и как итог – выпускники ВУЗов и ССУЗов, работающие не по специальности.

Не бойтесь смотреть в будущее, не бойтесь копаться в себе, ведь это полезно и интересно. Беззаботные годы пролетят незаметно, но чем раньше Вы примите решение, тем больше времени для подготовки выиграете.

«Гуманитарии» и «технари». Если у Вас все-таки нет вариантов, то не торопитесь и, узнавая о разных профессиях, читая статьи о ВУЗах, наблюдая за жизнью, ждите то самое верное решение. Только во время ожидания не записывайтесь в «технари» или «гуманитарии». Так Вы вычеркните из списка подходящий Вам профессии, то, что Вам действительно может понравиться.

Избавьтесь от страха перед ЕГЭ. Это значительно расширит критерии выбора и, может быть, приведет Вас к Вашему призванию. Нет ничего страшного в экзаменах, которые ежегодно сдают выпускники средней и старшей школы. В общеобразовательных учреждениях достаточно много времени посвящается подготовке учеников к ЕГЭ и ОГЭ, не говоря уже о занятиях после уроков на специальных курсах, с репетиторами и самостоятельно. Будьте по этому поводу спокойны, но не забывайте готовиться.

Каким Вы видите свой подходящий Вам рабочий день? Этот вопрос Вам может помочь.

Возможно, Вы по своему биоритму сова и Вам подойдет профессия организатора праздников – встать попозже и до самой ночи организовывать вечеринки или Вам больше по душе прогуливаться в горах, чем сидеть в офисе, а Ваше призвание – геология? А может быть и такое, что Вы не любите выходить из дома, тогда вам стоит узнать о работе в интернет-магазине или о профессии копирайтер. Так, что Вам все-таки по душе?

Кем Вы мечтали стать в детстве? Да, именно в детстве, когда вы были мечтательны и свободны от стереотипов. Врачом? Учителем? Банкиром? Танкистом? Актером? Попробуйте себя если не в этой профессии, то в этой сфере.

Обратите внимания на свои страхи. Звучит странно, однако это может сработать. А дело в том, что мы испытываем интерес к некоторым вещам, которых боимся. Так девочка, страдающая орнитофобией, сейчас хороший специалист-орнитолог (изучает птиц), а мальчик-канцерофоб стал одним из лучших в городе врачом-онкологом. А чего боишься ты?

Просто выбери фильм. Если Ваши страхи доводят вас до сумасшедшей истерики, то связывать с ними жизнь, понятное дело, нежелательно.

В таком случае сферу Вашей будущей работы поможет определить просто выбор фильма. Какой Ваш любимый жанр? Какой Ваш любимый фильм?

Фильм, какого жанра Вы бы посмотрели? Ответ на эти вопросы – боевик? А Вы не интересовались профессией следователя? А может быть, Вам нравятся фильмы о космосе и пришельцах? В таком случаи Ваш вариант – космическая отрасль.

Ну, что же. Выбор специальности – далеко не самый простой, ведь профессий целый океан, а жизнь одна.

Как выбрать будущую профессию

Работа — крайне значимая часть в жизни человека. Человек должен трудиться, это заложено в нем генетически. Ведь именно поэтому мы достигли вершин эволюции.

И работа, которую мы выбираем должна стать не просто заработком, но и настоящим творчеством, дающим удовлетворение и желание жить.

Традиционно молодого человека всегда настраивали родители. Они оплачивали обучение очередного менеджера, зубного врача, проталкивали чадо в Газпром. Ребенок с Кузбасса обязан был становиться геологом.

Теперь в нашей стране множество людей, получивших за деньги дипломы, но не любящие свою работу и часто занятые абсолютно в другой сфере.

И только те, кто не побоялся рискнуть и пошел в новую отрасль, уже смогли хорошо заработать, определились в жизни, как личности.

Конечно, по-прежнему абитуриенты рвутся на журфак, в юристы или финансовые учебные заведения. Но это такие устоявшиеся профессии, что карьеру придется делать много лет, а ведь мир постоянно изменяется.

Так как промышленность и потребление превышают все нормы, наша планета и само человечество нуждаются в заботе и лечении.

Новые экологи, биологи и медики-ученые будут просто необходимы в грядущем.

Маркетолог, например, не должен что-то продавать, он должен уметь анализировать и просчитывать.

Компьютерный мир также постоянно развивается. Специалисты уже могут не только придумать нужную программу, но и на 3-D принтере напечатать коронку для зуба или новый орган. Везде где можно, вместо людей будут – стоять, продавать, оформлять – роботы.

Сейчас самая нужная профессия – хедхантер. Именно специалисты в этой сфере могут подобрать небольшой, но идеально работающий коллектив, найти человека, который сможет поднять целую компанию.

Эти люди и занимаются современной профориентацией. Они создают сайты, курсы, где помогают найти место в жизни молодежи, а также оказывая услугу всем нам.

Ведь когда-то современные взрослые уйдут на пенсию, а наши дети и внуки будут гарантировать нам заслуженный отдых, улучшать качество жизни, придумывая и внедряя в действие новшества.

Теперь через интернет можно связаться с бюро и агентствами, которые выяснят тестированием, какие у молодого человека есть задатки, чего он хочет сам и какой видит свою занятость в будущем. На эту тему подросток пишет эссе.

Затем по скайпу связывается с консультантом, который обсуждает его личностные черты и интересы.

Консультанты – вовсе не случайные (просто умные) люди, они разбираются в тенденциях современного политического и экономического развития. Могут доступно и интересно объяснить, что такое нейролингвистика или робототехника, как киберспорт развивается, ведь они имеют об этом понятия.

Так как сами они еще довольно молоды (до 30 лет), им легче поладить с молодежью, проще объяснить какие-то моменты, а он доверяет им больше нежели женщине в возрасте — психологу.

Бывает, что даже на такие онлайн-курсы ребенок приходит с мамой, контролирующей его и указывающей, чему он должен посвятить свою долгую жизнь.

Консультанты всегда подтолкнут подростка к правильному выбору или нескольким вариантам. Даже если в результате его выбор не будет соответствовать первым стремлениям, все равно, он уже сможет лучше адаптироваться и мыслить, соразмерно своим качествам.

Главное, что должен усвоить этот, только начинающий взрослеть человек, что ему очень важно учиться, это и поможет лучше сориентироваться в профессиональном плане.

Как помочь выпускнику с выбором профессии

По статистике 55% выпускников высших и средних профессиональных учебных заведений не работают по специальности.

На это есть множество причин, и одна из них — неверный выбор учебного заведения выпускниками школы. Чаще всего они просто не готовы к выбору будущей профессии.

Рассмотрим конкретные шаги, которые могут предпринять родители и сами ребята, чтобы избежать подобных ошибок.

Родители:

  • могут обратиться к администрации школы с просьбой организовать в рамках школьного компонента элективный курс по профессиональному самоопределению учащихся. Примерные программы разработаны, они достаточно интересны и продуктивны. При добросовестном подходе учителя к организации занятий ребята не только познакомятся с современным рынком труда, но и пройдут тестирование по различным направлениям на соответствие той или иной профессии.
  • показать «в живую» учебные заведения, которые выбрал ребёнок. Это поможет проникнуться духом выбранной профессии, или наоборот, разочароваться в ней.
  • поговорить с ребёнком по душам и выслушать все аргументы в пользу выбора учебного заведения. Ни в коем случае нельзя отстраняться от принятия решения сыном или дочерью, — жизненный опыт родителей в данном вопросе окажется весьма кстати.
  • по возможности познакомить ребёнка с людьми, работающими по выбранной профессии. Это поможет узнать информацию из первых уст о плюсах и минусах профессии.

Ребёнок:

  • должен честно ответить на вопрос, почему он выбирает то или иное учебное заведение. Вариант «лишь бы пристроиться» исключается.
  • прислушаться к себе и решить, что делать интереснее всего. Как правило, делом всей жизни становится то, которое начиналось как хобби.
  • поработать в среде, в которой в будущем предполагает реализовать себя профессионально. Если такой возможности нет, собрать информацию из интернет-источников.
  • заранее познакомиться с требованиями к поступающим по выбранному направлению и проходному баллу за последние три года.
  •  собрать информацию о перспективах выбранной профессии в ближайшем будущем.

Ответы на вопросы помогут выпускнику правильно выстроить свою образовательную траекторию после окончания школы и избежать ошибок в выборе профессии.

Как выбрать профессию, если не знаешь чего хочешь? Отвечаем.

 

На вопрос отвечает Эльмира Давыдова, директор центра профориентации «ПрофГид», кандидат психологических наук, консультант по карьере и профориентации.

У нас спрашивают взрослые и дети: «Как выбрать профессию, если не знаешь чего хочешь?» и «Не знаю, как выбрать профессию?». Что эти люди имеют в виду? У них много интересов и трудно выбрать между ними? Или совсем нет никаких интересов? И это две разные проблемы. Здесь мы говорим о первой. А для вторых — читайте «Как выбрать профессию, если ни к чему не тянет?»

Самому трудно разобраться, если даже интересов много. Ведь нужно знать, какие бывают профессии: что делает человек, с каким объектом он работает и какие требования предъявляет данная профессия к человеку. Вот это и нужно знать при выборе профессии.

По правде сказать, для каждого из нас есть штук десять подходящих и приятных профессий. Но десятью путями не пойдёшь: надо выбрать самую приятную и самую подходящую профессию.

От чего же зависит выбор профессии?

Тут мы вам Америку не откроем. Выбор профессии зависит от интересов, способностей, ценностей выбирающего человека, возраста, материальных возможностей и планов семьи, от места жительства. Но даже если вы всё это знаете про себя, что же делать с этими знаниями? И как понять, на какую профессию они указывают? Есть два пути: пробовать самому ставить себе диагноз или довериться мне.

Как выбрать профессию самому

Попробуйте пройти тесты. Есть профориентационные тесты и есть тесты на профессии. Пробуйте то и другое. Есть методика 7 шагов для выбора профессии. Она не тест, но помогает разобраться в своих желаниях. Можно, наконец слушать интервью с профессионалами, читать книги о профессиях и даже пробовать поработать на каникулах в какой-нибудь компании и внимательно присматриваться, что там делают люди. И всё это очень может помочь, но если не помогло, то помогу я.

Помощь в выборе профессии (профориентация)

Я помогаю выбрать профессию старшеклассникам или сменить профессию взрослым. Делаю я это за 2 часа. А вы должны подготовиться. Пройти мой вопросник и приготовить работы, если они есть. В результате вы получаете не список профессий, а одну такую, к которой вы способны и к которой лежит ваша душа. И, конечно, список хороших учебных заведений. Тут помощь взрослым, а тут помощь школьникам.

Как понять, кем хочешь стать? — Учёба.ру

1.​ Забудьте на время о желаниях близких

Как правило, даже когда вы понятия не имеете, куда поступать, у родственников с этим нет проблем: мама точно знает, что нужно идти в юристы, поскольку это престижная профессия; папа отправляет на физика-ядерщика, как сам всегда мечтал; а бабушка уверена, что не важно куда, главное, чтобы МГУ.

Конечно, они желают вам добра — в их понимании. Однако в таком обилии советов и мнений важно помнить, что это ваша жизнь и проживать ее будете вы, а не мама, папа или бабушка. Сбор мнений — неплохая идея. Возможно, вам даже подскажут направления, о которых вы и не задумывались. Но чтобы не ошибиться с выбором, в конечном счете важно прислушиваться в первую очередь к себе: к тому, чего вы хотите, любите и умеете.

2.​ Обратите внимание на свои хобби

Говорят, что если превратить любимое дело в профессию, то вам не придется работать ни одного дня. Это, конечно, не совсем верно (в любом деле иногда приходится себя пересиливать), и все же, какими бы ни были ваши хобби, в них можно поискать возможности для дальнейшего профессионального развития. Здесь главное — это не мыслить слишком узко. Если вы любите рисовать, это не значит, что ваш единственный путь — в вольные художники, а если пишете стихи — в поэты. В первом случае можно также обратить внимание на профессии дизайнера, архитектора, декоратора, аниматора и др. Во втором — на все, что связаны со словом: от журналиста до сценариста компьютерных игр.

Важно ответить на вопрос: что больше всего вас привлекает в вашем хобби — и отталкиваться от этого.

3.​ Подумайте о том, что вам хорошо дается

Еще один способ определиться — пойти от того, что вам легко дается в школе или на дополнительных занятиях. Помимо врожденных способностей, которые помогут вам легче других развиваться в рамках выбранного направления, важно, что если вы достигли определенного уровня в какой-то деятельности, вас наверняка что-то подтолкнуло посвятить ей достаточно много времени. Здесь правило такое же, как и в случае с хобби: постарайтесь понять, что вас привлекает в любимых занятиях и предметах, и опирайтесь на это.

Преимущество данного подхода в том, что определить подходящую для ваших склонностей сферу довольно просто: достаточно пройтись по списку специальностей, в которых необходимы ЕГЭ по вашим любимым предметам, и подумать, не лежит ли душа к какому-то из этих направлений.

4.​ Вспомните, что вам нравилось делать в детстве

Бывает, что человек настолько задавлен мнениями учителей, родителей и сверстников, что все основные и дополнительные занятия выбирает не потому что хочется, а потому что это «правильно» и «так надо». В таком случае предложенные выше советы не помогут, поскольку единственным хобби может быть ненавистное фортепьяно, а лучше всего даваться — насильно вдолбленная репетиторами математика.

Тут можно обратиться к тому, что увлекало в детстве, когда чужое мнение еще не довлело над вами. Поначалу такой подход может показаться бессмысленным, однако в реальности люди именно в детстве проявляют свои интересы и склонности лучше всего. Если вы, скажем, могли часами играть с домашними животными, притаскивали домой бездомных кошек и собак, возможно, стоит обратить внимание на профессию ветеринара; если уже в пять лет вы умели разбирать и собирать часы и магнитофон, задумайтесь об инженерных специальностях, и т. д.

5.​ Замахнитесь на мечту

В детстве все рассказывают, как будут врачами, космонавтами и актерами, однако со временем подобные идеи исчезают, и мы начинаем мыслить более реалистично. Но что если на время забыть про это и обратиться к самым несбыточным желаниям? Подумайте о том, что всегда было интересно, но на что вы никогда не решались. Здесь тоже лучше всего работает гибкий подход: стать космонавтом по-настоящему сложно, но можно пойти в авиакосмический вуз и изучать космонавтику с другой стороны; профессия актера требует не только специфических навыков, но и определенного склада характера, однако «попасть в кино» можно очень по-разному: стать продюсером, режиссером, сценаристом, гримером, костюмером, администратором, создателем декораций и т. д. Если вы начнете искать информацию по профессии мечты, то найдете множество различных вариантов, благодаря которым, возможно, выясните, что желание не так уж и недостижимо.

6.​ Представьте свой идеальный день

Помочь определиться с выбором, особенно когда вы разрываетесь между несколькими направлениями, поможет такое упражнение: возьмите лист бумаги или откройте программу текстового редактора и как можно подробнее запишите, каким мог бы стать ваш идеальный день: чем вы занимаетесь, где живете, с кем общаетесь, по какому графику живете. Не нужно себя ничем ограничивать, можно добавлять все, включая замок на берегу моря. Главное здесь — последующий анализ. Посмотрите, как и с кем проходит ваш идеальный день — это поможет определиться с базовыми потребностями. Например, если в нем вам необходимо вставать к обеду, нужно искать профессии, в которых возможен фриланс. Если в вашем дне вы постоянно общаетесь с людьми, стоит подумать о специальностях, связанных с частой коммуникацией с другими. Разобрав свой день подобным образом и выбрав из него самое важное, вы сможете определить свои приоритеты и отсеять то, что вряд ли подойдет: например, работу по жесткому графику или в полном одиночестве.

7.​ Посмотрите на перспективные профессии будущего

Речь не идет о «престижных» профессиях экономистов и юристов, которые десятилетиями навязывают выпускникам, и даже не о востребованных сейчас инженерных специальностях, про которые тоже много говорят. В современном мире все меняется так быстро, что к моменту окончания вуза профессии, находящиеся сейчас на пике, могут не только перестать быть популярными, но и вообще исчезнуть. Поэтому стоит обратить свой взгляд в будущее. Дизайнеры одежды, напечатанной на 3D-принтере, IT-генетики и космогеологи — ученые уверены, что скоро эти профессии станут весьма актуальными. Возможно, именно они вас вдохновят.

8.​ Займитесь профориентацией

Профориентация — отличный инструмент, о котором многие почему-то забывают, когда дело доходит до выбора места учебы. Даже банальные тесты могут натолкнуть вас на интересные мысли. А в рамках полноценного исследования специалисты не только достаточно точно определят ваши сильные и слабые стороны, интересные и неинтересные вам области, но и проанализируют полученные данные и, после разговора с вами, дадут довольно разностороннюю оценку. Подобный результат может оказаться отличным подспорьем или подтверждением того, о чем вы и так в глубине души знали.

9.​ Попробуйте дело на практике

Даже если вам кажется, что вы отлично понимаете, что собой представляет та или иная профессия, смотреть со стороны и действительно работать — совершенно разные вещи. При столкновении с реальностью может выясниться, что адвокаты чаще занимаются не блестящими выступлениями в суде, а штудированием тонн документов; геологи отправляются в экспедиции раз в несколько месяцев, а остальное время, как и все, сидят за компьютерами и т. д.

Хороший вариант — попробовать дело на практике. Это поможет избежать дальнейшего разочарования или, наоборот, рассеет все сомнения относительно будущей работы, либо же, в случае, когда вы не можете выбрать между несколькими направлениями, позволит определиться. Попроситесь в стажеры или даже «мальчики на побегушках» — часто даже крупные компании не против взять новичков на безвозмездной основе.

Не знаю, кем пойти работать, отчаялся. Мне 34 года

Ирина Корнилова, попробую проанализировать каждый вариант. Честно говоря, есть интересные мне вещи, но для них нужно соответствующее образование. Итак, по порядку.

1) Врач, хирург. Точно мимо) Поскольку я человек, склонный к ипохондрии и страдающий периодическими паническими атаками и неврозами…

2) Архитектор, дизайнер по интерьеру. Архитектор как-то меня не очень привлекает, а вот дизайнер по интерьеру интересно. Не раз помогал друзьям выбрать что-то для квартиры после ремонта. Понимаю, что это только минимальные какие-то поползновения в сторону дизайна интерьера, но хоть вкус у меня есть, хотелось бы надеяться) Но увы, тут нужно специальное образование, чтобы тебя взяли на работу в такой должности.

3) Копирайтер. Неплохо, но несколько заунывно и однообразно, впрочем пробовал устроиться работать копирайтером, был на нескольких собеседованиях — не взяли (

4) Менеджер по рекламе. Пробовал устроиться. Не прошел ни одного собеседования. Задаются какие-то вопросы из области, на которые приходится отвечать чисто интуитивно) Поскольку пока в этом я полный нуль. Возможно, на что-то я ответил правильно, но для рассматривания моей кандидатуры в качестве потенциального менеджера видимо оказалось недостаточно. Друзья вообще крутят пальцем у виска, типа: «Зачем ты прешься на такие работы, ты что, умеешь продавать? » Так как я пойму, умею или нет, если не пробовал и не дают возможности попробовать.

5) Журналист. Тут без комментариев, нужна соответствующая вышка. Как хобби иногда писал что-то для некоторых блогов, но не как журналист, а как участник. Друзья, которые смыслят что-то в писательском деле, говорят, что слог у меня не очень…

6) Педагог (физмат науки) — сразу мимо, так как в физико-технических аспектах я не силен)

7) Ландшафтный дизайнер. Интересно. Это не озеленитель территории, коего мне советуют мои друзья) Но нужно опять же соответствующее профильное образование…

8) Менеджер-предприниматель. Возвращаемся к пункту 4. Схожая проблематика. Плюс в связи с гиперопекой, как я писал в своей истории, у меня плохо развиты коммуникативные навыки. Но это отнюдь не значит, что я не хочу их развивать)

9) Звукорежиссер. Интересная профессия, но опять таки, профильное образование обязательно. Плюс ко всему сложно будет найти работу без знакомств и связей.

10) Фотограф, видеооператор. Один знакомый по универу работал фотографом, то есть пытался сделать это делом жизни, снимал неплохо, но это так пока и остается его хобби. Ни один журнал так и не взял его на работу. Говорит слишком большая конкуренция. Снимает чисто для себя + подрабатывает на этом. Опять же это скорее как хобби и фриланс, которые приносят деньги. По поводу видеооператора смотрим пункт 9.

11) Актер. Не думаю, что смогу с этим справиться. Да и актеров готовят с 10-15 лет, но никак не с 34)

12) Стилист, имиджмейкер. Неплохо, думаю, что в одежде у меня неплохой вкус, впрочем. Но, боюсь, что эта профессия так же требует соответствующего образования профессионального. И просто так с улицы стилистов на работу не берут…

13) Гид, экскурсовод, переводчик. Первые два пункта мне как-то не особо нравятся, наверное я не обладаю достаточными знаниями, чтобы работать гидом и экскурсоводом, но это, конечно, поправимо. Переводчик ответственная профессия и требует лингвистического образования. И нужно знать 2-3 языка обязательно.

14) Физик, биофизик — мимо…

15) Веб-дизайнер. Вот тут как раз может быть каким-то боком могла бы пригодиться моя техническая вышка и диплом по информационным технологиям, плохо только то, что я мало что умею в этом направлении, нужно много всего изучать, это может занять очень много времени. И вот прямо сейчас никто меня на такую работу не возьмет. Но направление интересное. Но при этом очень требовательное по знаниям и умениям.

Вот как-то так…




Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован.